面经详情

15年面试的，年代久远，仅作参考。 一轮是HR电话面试，根据简历针对性的问了些问题。 二轮是HR面试，主要是英文能力、简历中的一些情况深入了解、和一些关于岗位情况的沟通。 三轮是部门面试，当时是未来汇报上级面试，交流一下简历内容，英文能力和一些上级想要了解的内容。然后布置了回家作业，回去做了一个策划案。 终面是给vp面试，vp主要看下人，大致了解下，基本就这样啦。 ...查看更多

考研失败，误打误撞参加学校春招。产品营销年年招，基本上只是越来越重视第一学历，对理工科宽容度很高。（从面试地点选在南校就能看出来，现在像KPMG等公司即使说明欢迎理工科，但面试地点会选在我们的北校，也就是财院校区） 一共参加两次面试、一次笔试。      第一次无领导小组讨论，主题大致是互联网金融背景下传统银行何去何从，20人左右，基本两轮发言，我没有抢leader，而是在实际发言中指定了time keeper，压了压节奏，最后通过。      第二次是HR结构化面试，在一个大酒店，运气好是第二个面试日第一个到的，所以HR还都很耐心，对着交上去的生活照和我谈了很久乐队生活，（知道不是相应专业估计问得太深怕尴尬），这一次一起面试的同专业同学几乎都被淘汰了，反映的情况是HR对他们毫无兴趣，走走过场。       第三次是笔试，其实是机试。主要是行测题和一些观察力记忆力判断力的游戏，考场把控很严。       最重要的是第四次考验，也是我失败的原因。从笔试之后开始，四个群两千多号人陷入了暗无天日的漫长等待。HR也不再具体回应关于结果的问题，只是偶尔发送群内通知表示结果一次又一次延期。大约40天后，在结果出来的五天前，我做出后悔到如今的选择，被一家教育机构用负罪感和高薪酬框定了下来。       几天后结果出来，收取到招行offer后也犹豫过，但终究有个惯性和惰性，也就错过了。当最终人力小姐姐打电话问我为什么不入职报告，我回答已经在别的公司就业时，是刚刚下班，九点半的地铁上，差点滚眼泪。这样的生活已经持续了近五个月，不停地取消休假，不停地压力威逼和甩锅，教育机构，尤其是下到分校，真的没有想象那么美好。 ...查看更多

面试的岗位大概是营销培训生，我基本上完全没有准备就去了。群面无领导小组讨论一共十来个人吧，我还迟到了因为挺远的预估时间有偏差，我到了就感觉基本没希望了，因为就是大家在等人齐了再凑成一组讨论，不过接待的工作人员还是让我进去面试了，虽然时间推迟了一些。面试问题大概是滴滴出行的安全问题，有什么好的解决方案。我是第一个发言的，很紧张，自我介绍的时候就说的很少了。后来的讨论我虽然说的点还不算少，但是没有怎么展开，然后是第一个说的也比较吃亏，后面的同学基本上都能对自己想说的点做比较细致的展开，这样比较有条理。我也知道我表现的很烂了，表达能力真的不行，没过也是意料之中的。...查看更多

在华工五山校区食堂楼上面试，面试地点对外校学生来说极其难找。面试场地很简陋，面试官很浮躁，面试体验极差。 一面是群面，是关于奖金分配方案的讨论，题目给出了学生会学习部体育部文艺部公关部的一些活动成就。面试过程旁边有2个hr，hr没有在桌子旁边观察讨论，反而是站在别处闲聊，可以说是很不尊重面试者了。我们组的讨论氛围很差，一个控制欲极强的女生一个人占用了80%的时间。唉，史上最垃圾的群面。 ...查看更多

1、第一轮面试是在分行与HR单面，HR根据简历进行提问：为什么选择厦门国际银行、职业规划是什么。提问完之后是笔试：英语测试、专业知识测试、逻辑测试。 2、第一轮面试完过了1个星期通知第二轮面试，第二轮面试是与总行的HR交谈，问的问题比较简单，问了下在校的经历。 3、第二轮面试完成后5天，收到邮件offer。 ...查看更多