面经详情
匿名用户
面试了职位:数据分析工程师
确定通过
营销拓展_大数据分析
宣讲会投递完隔天笔试,笔试是在网吧考的,英语什么的不是还有基本的行测,不是很难,相比于南航。就是网吧环境不好,有点吵。笔试前几,当天下午的面试,就是让你先自我介绍,一些基本的问题。
Q:基本的问题,然后会让你问问题。
1条回答
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匿名用户
数据挖掘
感觉靠谱
面试首先进行自我介绍,然后面试官会以简历项目为主开始提问,从一些常见问题方面围绕项目提问,包括项目实现什么,要用什么算法解决等等。然后从项目展开问一些和项目有关的问题,比如这个算法和你项目用的算法有关,你对这个算法了解吗,原理是什么;你还熟悉哪些机器学习算法,神经网络过拟合欠拟合的解决方法,基础算法的损失函数写下来等等。还会问一些编程语言基础的问题。
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2 年前 发布
2
匿名用户
数据挖掘
感觉没戏
1.自我介绍; 2.机器学习的一些算法,我当时不会的太多。 第一题:给你n个数,要求找到所有的三元集,满足a[i]+a[j]+a[k]=S,要求复杂度n^2我做这道题的时候,一开始给了一堆乱七八糟的方法。FFT什么的其实都想说出来,但是忍住了。 第二题:给25匹马,你有五个赛道,问你最少需要比赛多少场,才能得到前三的马。我一开始没啥想法,于是答了个上限,(25-3)/2=11场,因为每场比赛可以淘汰两只马。然后面试官提示了一下杨氏矩阵,然后看我好像还是不太懂的样子,就给我讲了正解。
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Q:
2 年前 发布
3
匿名用户
数据挖掘
感觉靠谱
面试半小时左右,问了许多,填了表格,等通知中。我面试的是国土调查方面,不用做试卷,ags处理这块的,面试成功的话,会立马安排我去出差,地点未知,唉,随便吧,只要能赚钱就行。hr说面试通过的话,会满足我的薪资要求,这点比较欣慰。
2 年前 发布
5
匿名用户
数据挖掘
未通过
投简历之后发来了笔试题,很简单的分析excel表格的数据和写sql语句,然后很快就约了面试。针对简历问一些细节,面试前需要对自己简历上的东西都好好想想。还问了对他们的App有什么看法,有什么可改进的,收集什么样的数据来分析,怎么分析,怎么改进,我前几天刚面过了另一家公司数据分析的岗位,把他们产品经理告诉我的答案跟面试官说了哈哈哈,然后还是被挑了一堆问题,作为应届生真的不知道这种问题怎么回答。 面试官结束面试之后直接就告诉我有什么不足,HR还会邮件通知我没有通过面试,至少不拖着人,这点感觉很不错。个人感觉他们的数据挖掘岗位偏向招有一定经验的人,做产品方面的数据分析。没有考技术和算法的问题。
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Q:对他们的App有什么看法,有什么可改进的,收集什么数据来分析。
2 年前 发布
8
匿名用户
数据挖掘
感觉靠谱
很震惊,技术类的面试形式竟然群面。我面试的一组有六个人,面试官先让我们每个人介绍一次自己,然后针对简历提问,问的问题都比较简单,比如说你大学做了什么项目啊等等。就结果来看,感觉这次面试还是对文凭看的更重一点。
2 年前 发布
2
匿名用户
数据挖掘
确定通过
面试轮数比较多,会有4-5轮面试,首先是电话面试,然后会有技术面试,再有第二轮技术面试,再是人事经理面试,再是HR面试吧。问题比较常规,当中会反复问工作中的项目经验,会根据面试者的项目经验来定薪资,所以说如果是自己觉得能力ok然而年限不足的同学,可能就很吃亏了,这一点上比较推荐年限在5年的老鸟吧,不足3年的新同学推荐还是可以考虑互联网行业,同等工作年限待遇会高很多。
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2 年前 发布
6
匿名用户
数据挖掘
确定通过
面试远景是在校招开始前的几个月,大概是5月中旬,那会自己投了远景的提前批,之后就接到面试通知。开始定的是视频面试,中途因为某种原因,变更为电话面试。时间是下午6点了,但是还和HR开玩笑说,你们还没下班,在加班。 面试我的是部门经理级别的吧,问了我做的项目,还有就是深入到项目中的具体算法问题。他们问的挺多的,感觉自己答的不错。最后面完了,HR说有什么想问他们的,我一下就没反应过来,就没问,现在想想,应该多问点问题的。
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2 年前 发布
6
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