面经详情

面试当天就那了诊所一小册子叫你朗读并翻译，基本8成没问题，然后就这么过了。后面去上了两周发现里面的人素质、语法明显错误，介词短语她本人都不知道是什么。until 和after放在同一个句子里连着用，还强调自己做了20年客服没错，自信心爆棚。提出点疑问就说你质疑她，自负，各种打击你。还会跟其他人讲，说你语法不过关。氛围压抑，没入职前找人游说你入职。 入职后说你不认真学，口语好的人语法一般不好，这是定律。不可知否，里面的人由于长期工作语法，听力没问题，但是语法发音欠缺。尤其里面一个工作一年的护士给病人翻译错误导致投诉，发现你出于好心想提议病人时（会耽误她们的时间）事后就跟其他人讲，很难听的话都有。然后诊所一直很难招到英语护士，听说好几个中途走，或者延长试用期。 ...查看更多

我们面试因为是内部的  所以不考操作的   但外招的要考操作  所以操作具体我也不知道   但面试就是三个人  一个护理部主任 一个副主任  一个人事的人  人事的人会问你绩点多少  然后来算你的排名  确定你不是说谎  绝对算的准  主任们就狂翻简历  我简历就几张纸  感觉都要被翻烂了   然后面试之前会有场笔试  然后就问你觉得你笔试怎么样  这时候自信最重要 反正不知道成绩 就说自己不错  总没错 虽然老师们貌似嘲笑了我的自信 但没关系 笑笑就过去了  面试说长不长说短不短 有的人会被问一些专业问题 但每个人基本都被问了爸爸妈妈是做什么的  好歹是华东医院  招人还是看户口的 ...查看更多

第一步：简历初筛；第二步：电话面试：针对简历进行自我介绍及回答相应问题。全程约30-40分钟，全英文。第三步：邀请到北京SOS参加培训，为期五天。第四步：SOS面试；第五步：电话谈待遇，邮件下offer全部流程走完到正式入职为期两个月、面经没有特别，可以小红书查一下外企面试问题，做到心中有数，虽言论自由但别说话不靠谱。英语是硬核，英语是硬核，英语是硬核。...查看更多