面经详情

19届校招，从网申-笔试-一面-二面-hr面走过来，应该稳希望对第二批的同学有帮助。 笔试:十分可爱十分游戏运营了～有一道问开心消消乐五消效果是什么的题。 一面:视频面试，面试官是一个很可爱的小姐姐主要是挖简历，问平时玩什么游戏。 二面:是某游戏的运营负责人，一个很nice的小哥先问了实习经历，然后根据我的实习经历给出一些场景题，还问了对公司哪款手游最感兴趣。 hr面:聊聊人生聊聊家庭聊聊职业规划，希望能够收到最终的offer啦。 ...查看更多

时间有点久了，不是很记得，根据记忆写一下2018年秋招，9月份的时候参加过一次，在大学城中心酒店面试，当时刚好排最后一个，感觉hr有点着急要去吃饭了，没怎么听我说，五分钟完事，全程面无表情。这里希望大家可以尽量争取协商一个好的时间点。 第二次11月左右看到补招，投了简历，整体感觉好很多，当天到公司面试。第一轮技术面：问你的实习经历？从你的实习经历中学会了什么，有什么成果？这里可以试着做一个成果汇编。 对游戏运营的理解；为什么觉得自己胜任这份工作；希望自己未来是怎么发展的；职业规划等。 第二轮HR面：主要是深挖你的实习经历，这里要做好准备，挖得很细，然后问你在团队中担任怎么样的角色，希望自己未来在职业发展上走什么方向；然后就是问有没有offer，都是哪里的offer，为什么拿了offer还要来面试？ 第三轮boss面：主要还是了解一下实习经历，然后职业规划，职业选择，然后问的游戏多不多之类的，比较简单。结束后一周左右收到offer通知。 ...查看更多

面试是约的下午四点，在长虹科技大厦1408，hr非常亲切热情，先给你准备好水，纸笔进行一个小时左右的笔试，后来再和hr面。聊天非常轻松愉快，问的是双方的意愿，回去又给了一个考核，运营方面的题目，后来再和里面在职同事面试了一下。都很轻松，聊的很愉快，hr还帮我推荐房子非常棒~...查看更多

面试上海分公司的海外运营。先说一下这个公司的要求，建议先确定自己能接受再来： 1.每个月轮岗值班一次，工作日到9点或休息日全天，有加班费，平时加班要额外算。 2.每个月需要写一篇读书报告，在人前讲解，不得有抄袭不然辞退，此外每月还要去南京总部听一次报告会。 3.作为运营的话，入职需要先当一个月客服。哪一项单独我都能接受，但凑在一起可以说是完全没有个人时间了。再说下其他面经里说的公司强调的福利，全勤500，15一天餐补，年底双薪+分红，满一年有期权。 至于面试，感觉他们应该是在扩张阶段非常缺人，很少涉及到运营相关问题，问什么只要如实回答就能过了。我面试的是海外运营，他们甚至没有考察过我对应的语言能力怎么样就给我发offer了。总之还是要先能接受最开始说的3点再去吧。游戏行业要加班很正常，但是在加班之外还要占用我的私人时间就有点没法接受了。 ...查看更多

我就说一点：3月底面试，4月3号确认通过面试，微信沟通好了薪资待遇，告诉我开始清明节后开始审批流程发offer。然后4月12号，在我的一再催促下，告诉我，offer审批没通过，ceo把审批拒了。还是头一回遇到这种骚操作，合着这公司招人是先定个人，再跟上面打报告说要招人的？说的感觉制度很先进，工作室制度，结果还是老板一言堂，瞎指挥瞎听。...查看更多