面经详情

三轮
三轮，先是电话HR面试，交流一些基本的工作性质，个人情况等等，二轮是和经理面试，中文英文，问了一些专业的简历的内容，还有关于工作本身的介绍，三轮是和几个前辈的面试，也都是围绕行业和工作本身的内容，难度还好。
3轮及以上
电话面试
难度

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匿名用户
planning
确定通过感觉靠谱
天津的HR先电话问了一些具体的问题，包括工作经验跟薪资要求，然后符合的话会让你发一个中英文的简历给她，她会转给部门经理，部门经理看过觉得OK，会通知你一面，一面直接是部门经理面，没有HR。中英文结合考察你，一面通过就是二面，跟老外电话面试，通过了再HR最后面试...查看更多
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Q：如果垮部门沟通，难点？如果解决
2 年前 发布
匿名用户
quality engineer
未通过未通过
先是电话面试，问的很详细主要是现在的工作内容，以前的工作经验，中间有英文自我介绍，然后部门MANAGER1对1面试，特别问了APQP的整个流程，主要关心的是对流程控制的认知。
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Q：APQP的流程，客户投诉的处理实例
2 年前 发布
匿名用户
设计师工程师
确定通过确定通过
一天完成面试 ，共3个部分，第一部分，员工给了张图纸，需要三维建模。完成后短暂的解释图纸和数模后，进入第二部分，经理面试，问了一些英文问题和学校里面的项目经历和实习经理。第三部分，HR面试，主要问英语问题，然后还聊了聊生活。
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2 年前 发布
匿名用户
Quality Engineer
未通过感觉没戏
首先，我面试的岗位为Product Support Engineering Department的Launching Leader,面试官是一个总监，法国人，所以全程英语面试，或许是老外面试，所以 没问太多技术性的问题，只是针对JD上列出的要求提了几个问题，如你应聘岗位的具体名称，对该岗位来说what are the most important things? 感觉是在考JD，只可惜面试前我没有仔细研究JD啊！！！答得不好。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
财务助理
未通过未通过
面试大概是2轮，投递简历后，第一轮hr会简单就个人情况沟通。把简历推到部门，合适的话，很快就会约F2F，工作地点在上海张江，需要门禁，管理严密。第二轮line manager就主要围绕以往工作内容提问，以及对岗位的理解，其中会有英文问题。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过确定通过
基本聊聊过去的工作经历，工作内容，看与现在职位的匹配度，专业问题会问到，会在某个点上深入问下去，英文有基本要求，HR和GM是最后一轮面试，总体比较轻松，气氛很好，公司open
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Q：你印象最深的工作中处理过的一个紧急问题是什么
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过
2轮面试，公司大，有食堂和班车，还是比较正规的。后来从李冰路搬到了环科路，就没有食堂了。工作环境很好。
2 年前 发布
6

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