面经详情

面试的外科医生，电话里和微信上提前沟通过，人力资源部和一些行政科室在医院外面，人力资源部面试的是一个蛮清秀的男生，谈吐也蛮有亲和力的，先是填表格，然后了解了一些个人情况后带给了另外一位女老师，也是连接个人工作经历啊，期望薪资什么的，感觉还可以，女老师谈完后带去见了一位院长，院长简单的沟通了一下，也介绍了医院的工作状况就让我回去等消息了。面试安排比较紧凑，不过感觉还不错。...查看更多

作为应届毕业生，是没有执业证的，校招时特意询问了是否招应届生，HR让我们投简历。面试前一天电话通知去面试也没说必须要有证，HR也没有筛选简历。 第二天面试时，一说是应届生，面试官就说不好意思，我们暂时只招有执业医师资格证的，瞬间感觉无语，要招有证的不应该写清楚吗？何必浪费大家双方的时间。 ...查看更多

这是一家正在发展的公司，很需要招医师，只要是医学背景面试基本上通过，收到offer没去的原因是工资没有谈合适，没有一个明确的工资核算标准，只给我说比我同学高，跟开一张空头支票一样，另外上班时间久。给我说前三个月跟着那个经理上班，他一般上班到23:00，上班时间长期长，而且一个女生跟一个男上司一起上班到这么晚也不安全。...查看更多

北京电力医院，面试时是和电力系统其他部门的应聘者一起等待的，其他职位都是两三个人争一个位置，到了医院这边名单长得都数不清楚，可能是这家医院面试得早，其他医院都还没开始。 面试过程中没有问专业知识，只是随便聊了聊家庭背景、为什么想来电力医院之类的，听得出来对我完全不感兴趣。小硕，无规培，双非。同去的一个博士师姐也没被录取，她的科室只有她一个博士参加面试，看起来规培证比学位证更重要。 ...查看更多

讲是面试，实际上投了简历后早就内部决定过了。面试直接挑出两组学历最高的人先进去面试，甚至可以和你面试后直接签合同，你没到的话还会打电话来催你，甚至迟到一个小时都没事，可以插队。 请注意以上均为复旦或交大硕士以上学历，部分博士，如果你不符合的话是这么个情况:你会苦等一个上午，临近中午面试官换人，敷衍的陪你演一场面试的戏，然后告诉你可以回去等通知了，连个安慰性质的午饭都没有。 ...查看更多