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四轮 1技术 自我介绍 根据简历中写的技能依次提问 所以简历中一定要写会的 不要写不会的问了电梯如何测试 出了一道sql查询的题 一道linux命令的题 如何设计用例 用例中包括什么 2技术 一个项目 开发延期了 导致测试时间很短测不完 怎么办答  1下次迭代避免这种情况 2尽早介入一般不会有这种情况  3请领导协调人员加班测试（这个答案貌似不好） 问题2jmeter做接口测试时 如何实现自动化呢 参数怎么处理就可以实现重复执行了呢 问题3在写自动化脚本时有什么思想 比如封装给别人用之类的 问题4了解的测试框架3也问了当测试时间短怎么办 还问了我认为我的优点是什么 测试数据库的话测试什么 怎么测试对于不会的 面试官会给解释 三轮技术面有些问题都没答上来 也不知道答案是什么 之前也没接触过 有一点需要注意的是 当面试官给了问题 如果不会 那就先思考下 别着急回答 想好后再说。即使不会 但是清晰的逻辑思路也很好的 第四轮人事 当时人事在和另一位面试者聊 问之前的工资 工作 为啥离职等等这些问题也问我了 也问期望薪资 凭啥给这个薪资 手里是否有offer 有几个 offer的薪资是多少持续了两个半小时