面经详情

面试分为两轮，第一轮技术，第二轮hr。觉得他们对实习生的要求也很高，问了之前有没有别的数据分析相关的实习经历。技术面试的面试官一直笑呵呵的，很有人格魅力，但hr会问一些不着调的问题，不是很decent,具体实习生的薪酬也要问他才会说，说完之后感到他有一丝不愉悦？...查看更多

在天津西青区面试的在线服务专员，人事会讲一些工作时间还有薪资待遇，之后拿着简历一个一个问，不知道为什么到我这就问了几个问题，不会给你太多的表达时间。 希望去面试的时候想好一下几个问题，你为什么选择这份工作，你能接受夜班吗？还会问你近期会找什么样的工作，千万别说别的一定要说客服之类工作，你怎么看待这份工作的这些问题，一定要说清楚。 ...查看更多

并没有笔试，项目合伙人直接面试，问的问题专业，交流也很通畅，问的问题包括了项目经历，项目中担任的角色，以及做完项目之后的思考。比如，做过的项目中，哪一个最难？或者你觉得最有意义的一个项目是哪一个？还有一些场景面试，即现在有一个项目，如果让你带队，你会如何开始？ 合伙人直接面试更注重的是项目管理层面，不过这样的沟通，也确实能够在专业能力上有所体现。 ...查看更多

当时是在深圳双选会投的天虹，投完之后的第二周开始通知面试。面试分为两轮，第一轮群面，我们组一共十个人，群面结束刷了一半，剩下的人进入终面。终面比较简单，但是时间比较长。面试官会针对你投的岗位以及你简历上的信息进行提问，总体来说不算太难，面结束试他还会针对你的简历询问下是否同意调岗，我当时应聘的是营销策划，感觉确实不太适合，于是答应同意调岗。终面结束不到一周的时间就通知了结果，现场进行签约仪式。 说实话，现场签约特别纠结，不是那么情愿，但是考虑到手上没有合适的offer，就想着签了天虹作为保底，现在看来确实不算一个明智的选择，但是既然签了就要为自己的行为负责。现阶段还在继续找工作，希望能够找到一份满意的工作。 ...查看更多

校招的面试之前有个笔试，带着电脑现场做题，总体比较基础，实际上过了笔试就差不多了，当时面试就筛了一个人，面试分组，主要内容就是自我介绍之类的，对专业知识不太关注。对工作内容介绍比较详细，主要是出差为主，哪里设备业主有问题就去哪，差补还可以，本科生进去的流动性比较大，所以每年找人都还挺多的。...查看更多