面经详情

面试路上，赶上大雨，有点狼狈。。但整体面试还是觉得可以，一开始进去会让写基本资料，竟然还有选择题。。。带简历了还是要求写，可能是面试官想看我字丑不丑。基本上了解这个岗位就是电销+面销的，公司一开始都会带薪培训，面试官都挺好聊的。先是人事简单面，然后会让部门领导面，基本上是一次完成所有面试，不用跑第二趟。公司整体人员还是很年轻，听他们人事说，平均年龄没有超过31...底薪能接受，说是看能力定，我要的是税前6+，看看最后能不能过了。希望会等来好的消息。在这里提一下，面试官问的很多问题就是看应变能力和逻辑，销售嘛，适当还是要多表现自己的。我都后悔好多问题答的不够好，希望这个经验能给你带来好运。...查看更多

第一轮就是在大学听宣讲会的时候 讲完就开始群面10个人一组 进去 首先每人3分钟自我介绍 然后5个5个一组分别看不同的case 我们是给了三款智能手表 让我们给hr推销 只有五分钟看case的时间然后向她推销 之后每组拍一个人总结 再排一个人来对另一组做点评 然后他说一周内给回复 结果等了20天 收到电话二面 就是两个hr  对你一个 主要就是聊天 问你怎么看销售以及对待压力 ...查看更多

两轮面试，人事初面，简单自我介绍问答，感觉很年轻没什么经验。二面一个年轻的领导，说话轻浮傲慢，自我介绍，问之前收入，问你知道我们卖什么的嘛？说大概说是it.互联网一系列的产品。 然后完了，开始数落我，说我没有IT经验，之前卖的都是很low的产品，你带的团队都是小孩子吧？你自己也是小孩子呀！我们这么复杂的产品你会卖吗？我们一个单4000万，你个人销冠40万连个零头都没有呢！我说招聘信息上不是说无经验要求有系统培训吗？他没回答，说你给我面试感觉很不好，希望我的数落能让你进步。嗯？奈斯呀，完美的公司，希望大家踊跃前往！ ...查看更多

不算电话面试的话就一轮面谈，先是hr后是部门经理，都问了很多之前工作的一些问题。为什么离职，工作方式，问的很详细，感觉快差不多把自己知道的全说出来了，有点套话的嫌疑，一开始就感觉有点不对劲，很多问题也涉及到隐私，面试时间真的挺长，感觉不合适的话没必要浪费很多时间，hr也告诉我公司经常加班八九点，压力挺大。 入职前还会有一个培训考试，可惜的是我连培训考试都没撑到，自认为能力还可以的，结果人家没给机会喽，面试给我的感觉就怪怪的，很不对劲的感觉。 ...查看更多

之前投简历到邮箱，是北京搜狐直属的分站。进去以后大概聊了聊，问了一下家庭情况，学校经历，学习成绩，英语水平。我当时只过了4级，还觉得不好意思说，没想到最后真的进了。因为觉得是个大公司，都没敢想人家要我，工资都没问，觉得不管多少钱都进。 等了一个周没电话以为凉了，结果过了几天又打电话通知上班了。 ...查看更多