面经详情

比较简单，面试经历过程
面试内容相对简单，老板直接面试，主要谈论学历状况，英语熟悉程度，以及工资待遇要求等，当场就确定意向，还是比较容易的。

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匿名用户
行政专员/助理
未通过感觉没戏
说是集团 其实几家公司都在同一层根本没有分隔开 面试是老板面试 一听到应届生就态度不好 说稳定性不好 一直在挑刺 感觉很不尊重人自我介绍完了也没怎么提问 直接问还有什么问题 想结束面试整个过程不到十分钟 建议应届生千万不要来 浪费时间
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
确定通过确定通过
主要是问以前的工作经历 还有未来的职业规划 人力面试官会进行第一轮面试 了解基本信息和前工作经历 部门经理进行第二轮 讲解该职业在本公司做承担的工作职责 人力经理进行第三轮面试 谈论薪资问题 中间可能会有人力总监和应聘岗位部门副总来面试 很简单的聊几句
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过未通过
面试有笔试，限时15分钟，因为审核题目出点小问题，超时未写完，HR来面说没有关系，主要是看思路；之后自我介绍，自我介绍之后会从工作经历当中抛出问题，需要罗列细节，并会根据你做的事情假设场景，问你如何解决。
2 年前 发布
匿名用户
行政专员/助理
未通过感觉没戏
校招流程：先在网上填了基本信息，再通知笔试，笔试正规，有答题卡，内容主要是行测和英语，英语六级过了的可以免考英语。 之后会通知第二天面试，不管你报什么岗位都是混在一起面试，面试内容是无领导小组，感觉只招男生，面试官只提问了男生，女生都没怎么被提问，一面之后还会有终面。女生基本上一面后没有悬念的被刷了，准备了很久感觉有点失望（ps：都面完一轮了都没收过简历？）。 ...查看更多
2 年前 发布
6
匿名用户
行政专员/助理
确定通过感觉靠谱
啥子公司哦，网上招人写的工资那么高，去了之后连一半都不到，这不是骗人吗？工资该多少写多少不行？我看是公司里那些人嫌的没事情做，想找我们陪她们谈人生吧！而且公司特别远，旁边渺无人烟，简直就是浪费我的时间，我的精力。
2 年前 发布
2
匿名用户
行政专员/助理
未通过未通过
校招分三轮，第一轮是笔试，大概刷掉一半人员。第二轮是面试，一个年轻的经理是HR，小姐姐的声音很好听，问的问题大概就是大学的经历。进入第三轮的剩下四个人，面试的考官是个年长的男士，还是蛮有威严的，没有好好准备就会紧张。学历也会看重的。
2 年前 发布
3
匿名用户
行政专员/助理
确定通过确定通过
首先是递交简历，然后填写资料。接着是由经理面试英语口语和翻译。当时很不理解，经理说毕竟是外贸企业，基本上都是在和外商打交道，英语是必备，所以也是很赞同了。最后是总监面试，专业能力，个人规划，薪资待遇之类的。总之面试流程很合理，能看出来是家非常正规的企业。
包含1个问题，1个回答
Q：你对于诚信怎么看?
2 年前 发布

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