面经详情

面试官是某个负责人，第一面就是他，说明这家公司的招聘流程并不规范。看资料10年融了A轮，到现在才100-200人的规模。面试过程这个面试官故意贬低并人身攻击把公司吹上天，企图把工资压到行情以下，但是手段也太明显了吧，后续又发信息解释也是呵呵哒。 倒是另一位面试官也是用人部门主管表现的挺正常，也很尊重人，很喜欢他的性格，要不是一面的负责人太恶心，以后不想和这种人打交道，倒是想好好聊下去。 ...查看更多

3月8号左右做完题目，题目量很大，总体难度不高。4月1日收到面试通知，怀疑是有小伙伴恶搞的呢。4月3日在上海银联数据大楼面试，分成两轮，一轮小组面试，没有刷人，都进到了部门面试，面试官很多，没数，大概五六个，大多很nice，全程很轻松愉悦，面试之后通知4月底出结果，就让回去了。然而今天已经底了。还在继续等待，煎熬。...查看更多

面试难度一般般，大部分业务是外包。第一面产品经理面，都是问做什么产品，产品的难度，和解决的方案是什么。 第二面老总面，问的都是做项目问题，不是做产品问题，没有多大的产品思维，应该跟公司业务一样做外包的多，面向移动，石油，我觉得和我工作不太符合，不是做产品的。 最后他问薪资范围多少，问这是最低要求吗，估计就是开不了12k，4到5年的产品经理也开不到12k所以刷掉，就算能开我也不去，业务主题就是做外包，问的问题都是和客户什么什么的问题。一进外包深似海，各位自重。 ...查看更多