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2轮,初试和复试。
2轮,初试和复试,模式一样。先做题,试讲,和人事讨论。最大的问题在于效率低,很耗时,还有人事一直在撒谎,说过的话理直气壮的推翻。前面承诺的和后面简直不像一个公司,浪费我两天时间。 如果提前不忽悠我,我也不用花时间面试了。后面还打着不能只看眼前要看发展的旗号,好像是我眼光短浅的样子,其实根本原因在于她在骗人。

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