面经详情
匿名用户
面试了职位:产品经理
确定通过
教研岗面试经验分享~
最开始网申,然后做笔试和测评,内容都不太难。笔试就是一些本科基础知识,测评按照内心选就行,千万不能去故意猜测,容易中招。面试一共两轮,先是业务面试,然后是综合面试。面试之前会有短信通知,让你预约面试的时间。我觉得最好预约早点的,因为据我了解中午以后的就都没有进二面,不知道是不是巧合。到面试地点之后,排队等待,会有短信通知你去哪里面试。 面试官态度比较和蔼,但是感觉好像对我不是很感兴趣,自我面试的时候还接了两个电话,我300字的自我介绍都没让我说完,就打断了。主要是围绕我做过的项目问了一些问题,自我感觉在面试的过程中没有什么问题答不上来,但是最后说他们公司不需要我会的这些。于是我就成了少数没有通过面试的人。
Q:你为什么离职
1条回答
2轮
有笔试
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匿名用户
产品经理
确定通过
摩拜的实习生面试我就两轮,主要是第一轮。第一轮的面试官就是我未来的leader,重点还是简历上的经历,然后简单介绍了一下他们正在做的东西并据此提了一些问题,这些问题是比较有难度的,因为就是他们正要解决的问题,答不上来也没有太大关系,主要是要展现自己的思路。
2 年前 发布
2
匿名用户
产品经理
未通过
公务员笔试题,另外还有常识题。印象最深刻的是某一个系列属于哪个牌子?选项是Gucci,Prada,等奢侈品牌。虽然感觉就像最强大脑里那样见多识广的人才能通过,那另一个角度就是穷人需要用更多的经历去了解富人习以为常的知识点,才能通过笔试。所以按照快手高管所讲,B站始终是一个做社区小众文化的平台。明明是一个有机会成为国家级的文化品牌,却拟规画圆,坚持小众。 也希望没有我的B站,能够早日从90%利润来自手游的盈利模式中走出,做到视频平台,视频经济至上。不然不就是挂**卖**了。吐槽一下,内心还是深爱B站的。
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2 年前 发布
4
匿名用户
产品经理
未通过
面试分为三轮,一面是半结构化,了解基本情况;二面是无领导小组讨论,面试的产品岗还需要一轮简单的笔试。二面后会受到网上测评,最后去北京进行终面。车费酒店费用报销。终面没过,准备不够充分。前几轮面试过感觉不难,后一轮需要好好准备。
2 年前 发布
3
匿名用户
产品经理
感觉靠谱
面试方式:电话面试。 面试时间:晚上八点面试。 小插曲:本来约的下午二点半电话面试,到了二点半还没接到电话,然后短信问了HR,说面试官在开会,然后就改到下午七点半,下午七点收到短信说要改到八点,最后八点四分接到了电话面试。 面试内容:电话面试,主要是问了现在在岗位的职责,及项目的简单介绍。感觉面试官好忙,不知道是不是欢聚的工作强度会很大呢?
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2 年前 发布
8
匿名用户
产品经理
确定通过
当时是猎头推荐 机缘巧合之下去面试 面试官是产品开发的老大 主要询问的是技术及产品方面的问题 感觉还是有些差人 问题的本意都是能否适合目前的工作 如果能胜任就要马上入职那种 其他的就待遇方面的说了下 感觉需求部门的意见的分量很重 如果需求部门认可了 人力部门后面的决策就比较快速 这一点也让我感觉很吃惊 地方国企还有这么高的效率 当时就决定要入职了
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2 年前 发布
1
匿名用户
产品经理
未通过
一面挺好、电话面试,二面去了本来说是华为pm面试,结果不知道是什么人面的,还两次,很不专业没什么意义。完了晚上通知不通过,理由是视觉(UI)方面有问题,我想问,产品也需要ui特别牛么?是在跟我搞笑呢?还是逗我玩呢?
2 年前 发布
6
匿名用户
产品经理
感觉没戏
面试的人好多,感觉一天来面试的有一百人左右,课程顾问比较多。等了好长时间一面是同事,不是主管面的,主管没空。还是很亲切的,问了之前的工作经验。二面是总监,很着急面得,感觉没什么耐心。三面是HR,一直在说我当前的工资挺高的,感觉就是想压价。
包含1个问题,0个回答
Q:你们的产品和其他产品相比有什么优势。
2 年前 发布
6
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