面经详情

面试外贸跟单，分三轮面试，一面是人事，二面外贸部经理，三面是总经理。先是做翻译题，刚才始没说明打勾的才需要翻译，弄得我花了一个小时都还没把翻译题做完，后来才发现只有打勾的两项才需要翻译。做完题后就做简单的面试，问以往的工作经历等，然后是英文面试，感觉有点装，部门经理和总经理都用英文面试。总体上还是过了，也尽量细心地问了不少问题。第三轮面试完的下午接到通知说通过了，要求准备资料。 我去试了一天班，感觉这是一家非常奇怪的公司，我出来工作也有数年，居然要强制性要求上班穿拖鞋的，而且从公司制度上规定要求员工轮流值日打印办公室，淋花，倒垃圾，而且员工中午吃完饭后的台面也要清洁，如果做不到位就要罚30块钱。强制穿拖鞋和轮流值日这两条规定我接受不了，于是试了一天班之后就放弃了。 ...查看更多

去松江的工厂面试，本来不想去的，毕竟自己的职业生涯规划不可能去这样的平台。但是猎头说对方看过我的简历，问题不大。我还是去面试了。我是英语专业，第一轮，第二轮面试还可以。第三轮面试的时候，后来听猎头说是总监，简直让人大跌眼镜，一顿挖苦，说英语专业要被淘汰了，说翻译资格证被取消了，一系列挖苦，讽刺，打击。 真心不建议大多数求职者去这样的企业，这样的企业毫无企业文化，没有好的掌舵人。总监毫无战略目标，就挖苦别人，简直差劲到家了。没想到德资企业是这样的作风，真的愧对于德国人严谨的工作作风！ ...查看更多

先是收到电话邀请，电话中简单说了下面试时间，其他的没有提任何东西面试当天，去了之后，前台先是给了一张表格，主要是填个人信息之类的，自备简历都没有派上用场然后是一个很年轻的人事小姑娘负责接待和面谈，没有涉及到任何专业问题，只是简单的聊了几句，问了家里住址，家庭情况，能否接受加班几个问题，然后告诉我回去等下次老板面试的通知。 全程不到5分钟吧，然后我问了薪资待遇问题，说她也不知道，需要下次老板面试的时候谈。临走的时候看人的眼神蛮怪异的，盯着人打量那种算是遇到的最奇葩的一个面试了，感觉不正式又不太尊重人，小姑娘完全是在应付一样，面试问的几句话完全可以在电话里事先了解，把人约过去就问了几个无关紧要的问题就让人走了，感觉是在浪费大家时间。 ...查看更多

首先是HR面试，了解下你的基本情况，大概介绍下公司。感觉会画饼，先抑后扬，前面一串关于简历上工作经验的问题，给人感觉是觉得你行业跨度太大（本人外贸杂货，产品线从厨房到LED到她家的纺织类），然后一转说看中的就是你这个跨行业的适应能力，然后说找工作不是为了找工作，是为了有一个更好的发展平台之类的（自己领会）。最后，聊到薪资，看了下上一家公司薪资，说我们公司所有人底薪都没有这么高，主要看业务提成。然后就去找业务经理一类的来聊了。业务经理没有问太多问题，就是了解下过去的工作内容和工作经历，然后开始和你说入职需要干的事情，说一定要细心，要整理表格，有海外仓（基本在非洲和南美），进库出库要登记清楚，还强调要催收汇，个人提成是要收汇后才会计算之类的。工资底薪说按照业务来定，不定期调动。试用期一个月，没有业绩给底薪4千＋，后面转正后按公司规定来，说公司订单量大，提成不低。结束时说最好明天可以来上班。拒绝了...查看更多

面试业务助理。第一位同学进去时其他人笔试，英语专业和国贸专业笔试内容不一样，我是国贸专业的，都是书本上的知识点，拿出复习期末考的劲头准备面试可以的，自己觉得笔试已经凉凉，是那种一看题目都熟悉却做不对的，太细节了。 进入面试间后四位经理级别的面试官和人事小姐姐面我一个，没有自我介绍，直接问了我一段实习经历，还问了贸易专业知识。讲真的，如果我还是大三的学生应该能对答的很好，可是离专业课结束已经有接近一年的空白期了，实习的工作和外贸也不搭边，所以回答的特别不好，会一点但是不补充细节的话你那会一点只会减分，给面试官一种你学过但是学得不好的学渣印象。这种感觉非常不好，鄙视的阴影可能会影响我好长一段时间，在学校还从来没当过学渣，感觉给我母校丢脸了。 ...查看更多

公司办公环境：规模不大，干净整洁。 面试过程：首先我迟到了，印象可能就不太好了。然后在会议室等了会后有两个HR来面试我，简单聊了几句，包括自我介绍、工作经验、你的优缺点等等，聊的不太顺利，从进公司到面试结束离开只用了十几分钟。没有测试题（或许是我还没到那个步骤就fail了），也没有填任何表格，连简历都不用给。 ...查看更多