1.面试不专业,两个年轻的女生面试,也没介绍,应该一个是人力,一个是部门员工。没有直属相关领导的面试有何意义?
2.提问不专业自我介绍后,就问再这个岗位怎么做要说具体工作,拜托连公司具体的主营项目/业务经营模式/销售渠道等都不介绍怎么给你说“详细”方案。让介绍下公司,就只说了我们主要走政府的项目、其次做培训。几句话带过了,公司规模呢发展方向呢。
3.公司规模小,一眼望去工位10余个不到20个。面试的主要领导也不在耽误时间来面试做什么?感觉不是真诚的想招聘。
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