面经详情
匿名用户
面试了职位:销售专员
未通过
人事说叫我见销售副总
人事说叫我见销售副总,结果只有她一个人胡扯到12点半赶走我了,这是她撒的第一个谎言。 第二个谎言:“我们是私募基金”。揭露:私募基金只能向不超过200人的特定对象发售基金份额,签订基金认购合同,而不是借款合同。他们不停招人,给业务员下任务。貌似不会止步于200人吧?另外最低的工资是3500元月薪要每月数万元任务。根据基金相关法律,私募发行基金,认购人要有相应风险识别能力,且认购同一基金产品不低于100万元。几万元任务完成了,不就**销售了? 在我揭露其私募基金的谎言后她又抛出第三个谎言:我们是公募基金。好家伙,私募一下变公募了,神仙啦。公募基金,要面向公众公开发行,不可以利用业务员个人人脉去销售的。 她就是拐弯抹角问你有没有人脉资源,认识多少千万元户。我家里吃过亏理财公司亏,至今10万血本无归,爆盘了。爆盘后,业务员会被抓起来,低级业务员要吐出来提成的。高级人员会被捕,高管都判刑的。见我揭露她,她就把我微信拉黑了。
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匿名用户
销售专员
确定通过
保险工资招聘销售员,一般都是在朋友圈、58同城、智联(一般很少)、现场招聘会等,只要谁有意向去,是很容易的,不像之前,需要好多人面试,现在,只要你想来公司就会接收,然后你在短期内出够单子就可以享受转正,交五险一金,之后每日不可懈怠。业绩每个月都是新的开始,会过周而复始的生活。
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Q:你对之前的工作工资满意吗?
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
感觉没戏
首先电话通知了,然后去了现场面试,总共有两次面试,第一次是人事面试,问了一些简单的问题,比如住哪里,后面是一个女的面试官问了一些专业问题,主要是问有没有销售方面的经验。没有开工红包,机几乎没有什么福利,会买社保。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
一共是三个流程。先是笔试部分 一些中译英、英译中、邮件回复之类的。然后就是人事部门的HR过来聊天,自我介绍,会问为什么辞职啊、自己的优点啊之类的、对哪个平台比较倾向啊 。确定好平台后会找该平台的主管过来面试,问一些你对于这个平台的了解。
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Q:比较倾向于做什么平台?
2 年前 发布
3
匿名用户
销售专员
感觉没戏
面试会先让你进行案例分析,写出自己的观点。二面是部门经理进行直接面谈,想让你自己做个自我介绍,然后会根据简历的一些精力和你进行一些交流和探讨,了解一下你在以往工作中出现的一些状况和心理变化的问题。最后就是根据你对市场的判断进行一些简短的了解和回顾。
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Q:你觉得你会面试通过吗。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
平安保险人人熟知,听说做保险流动率非常高,做的好的财富自由,做的不好的只能改行业。在朋友的推荐下,去了平安面试。那个经理挺和善的,问我是什么学历,为什么对保险感兴趣,要是做保险会怎么做?我都一一回应了,最后面试过了,但我还是没去。因为是有责任底薪,自己没信心做。
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Q:为什么会对保险感兴趣?
2 年前 发布
1
匿名用户
销售专员
感觉靠谱
第一份工作,刚毕业,问的比较简单。 面试的人事业务部经理,首先问了不是这个专业为什么选择来宁波外贸,我说之前来实习过,觉得沿海的外贸发展很多,自己喜欢英语,正好可以用上。接着就是让我英语自我介绍下。简单的PPT,EXCEL那些会操作不 ,我说都可以的。 接着就是问我的工作规划,我说短期想想学习外贸的基本流程,以后方便工作,先从助理做起来,慢慢学会其他技能。愿意踏实稳定的慢慢走。之后就问我的上班时间我说随时可以,这样就来上班了哦。
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Q:为什么来宁波
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
群面,一个时间点一屋子的人,男女老少都有,先是负责面试的人讲公司多么多么牛,然后这个行业前景有多好,之前的公司员工工资有多高等等,接着一个个上去自我介绍,1-5分钟不等,后面就是分派给下面的门店,一般选择离家近的,通过率100%。
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Q:最喜欢的一句话。
2 年前 发布
2
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