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太坑,白跑一趟,电话里说的巨好,去了才发现不是那回事
网上投的简历,会电话预约你面试,你以为是人事预约你,错,是前台,监管人事,行政等工作,公司租的小区居民楼的一层房屋,说话不是很友好,我填错了一张纸,竟然还埋怨我说我“知道规矩吗!懂规矩吗!我们不看你带过来的简历,你要按照我们的填写”说我浪费了他们一张纸。 后面让你自我介绍,面试我的不是技术人员,不熟悉现场,竟然跟我说不知道,可能我面试的岗位技术含量比较低级吧,所以对我态度也不是很好,说好的4000—8000,问了才知道那就是个区间,8000不可能,原话,后来我就撤退了。
Q:自我介绍。1条回答

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匿名用户
运维工程师
未通过未通过
毕业后直接入职一家电子企业做.net 企业级应用开发 (非对外),因为之前没有接受过正式开发环境的培训,所以基本属于摸着石头过河,功能做了不少,但总有一种野路子出身的感觉,比如很多操作和命名上的随意性, 包括文档的管控也不是特别专业,本来想跟先入职的同事多学些东西,结果人家离职了,自己反而成了主力军,公司很多系统都是自己负责开发和运维处理的,这是前题。 后来又入职到第二家公司也是开发运维,运维为主,但去volvo 面试的时候觉得自己这些经验也算丰富了,开发做了这么多年,运维个人理解也就是做做二次开发,调试下bug, 问题汇总记录,反馈总结,但面试的时候感觉很不好,首先面试官不是特别客气(时间过的比较久了,详细的过程可能略有差异),而是表现出对自己有种看不起的感觉,好像会的那些东西根本不值一提,包括对技术上明明自己很多东西都亲自做过的,也了解,但对方对自己的回答并不满意,最后个人表达了一下对volvo 的认可,结果就是不了了之。对那次的面试结果个人表现确实也不是特别满意,但对面试官感觉也不是特别喜欢 。可能确实是专业表达上确实不好,再就是虽然做的功能不少,但用到的技术却有限,并不是涉及的很多,这么多年的经验就这么的结果很失败。 跟volvo 的缘分一直不浅,隔一段面时间就会接到他们的面试通知,每次接到电话都觉得可能自己有希望,但最后又以失败告终,比起自己当前的工作,英语环境(心坎,过了4级的哑巴英语,希望能有机会进入英文环境让自己得到提高和锻炼),高薪(至少比起当前的工作来说),专业性强(能进入的话意味着进入高一级外资企业),哪怕是三方公司 (中软)至少意味着能进入那个坎,(两次开发,一次运维)的失败经历,分别卡在了电话英语面试和一次运维面试,不知道是我确实真的没有达到对方要求的能力,还是确实运气不佳,volvo 成了我过不去的坎,几年来一直郁闷的事。 ...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:平时工作运维时的处理都是怎么记录的?
2 年前 发布

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