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人力一直都不肯说底薪
人力一直都不肯说底薪，后来通过其他途径了解到，大概也就3000，然后提成听上去也不多，是按毛利还有新旧产品来算。面试的是紫外线销售，他们是想你直接有客户资源带过去的。
薪酬一般

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匿名用户
销售专员
未通过未通过
1.校园招聘会hr现场面试+简历筛选，主要问题关于个人经历，部门活动，实习经历等等； 2.部门经理电话面试，过程较轻松； 3.总经理面试，问题跳跃，涉及逻辑思维反应能力和推销能力的考察，总经理气场强，给人有压迫感，个人不大喜欢三面的感觉，经常话没说完就被打断。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
销售专员
确定通过确定通过
一开始让你填那些所谓的简历资料，现在很多公司都有，背面是他们的面试评分标准，刚开始以为要面试很多轮。竟然只是面试一轮就通过，直接是用人部门直接面试，面试内容都是跟你做过什么，经历围绕展开吧，可能有相关工作经验，所以就录用。 但是工资说得很低，一直说他们前景不错，提成高。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
销售专员
确定通过确定通过
一般都有长期合作关系，很大可能是你的学长。如果认识上一届学长是面试官就挺容易的，一般会放PPT，让你记住里面的内容，然后进行面试。 1、首先是为什么选择平安？ 2、你对自己的职业生涯规划。 大概这两点都会问，其他的不固定。
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Q：1、首先是为什么选择平安？
2 年前 发布
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匿名用户
销售专员
未通过感觉没戏
御泥坊总共有3轮面试，第一轮初面比较简单，一般大家都可以进去，第二轮复试就开始大批量刷人了，问的问题会跟你想要去的工作岗位相关，一般是专业性知识，最好做一些相应知识储备，例如要去做销售或者吧是市场的，好好看一下御泥坊在这方面是怎们做的，学一下相关经验。
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Q：十一国庆节就要到了，你会怎么提高产品的销售率？
2 年前 发布
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匿名用户
销售专员
确定通过感觉靠谱
公司位置交通很方面，高新区万达附近。公司环境还不错，面试安排先填表，后来人事经理面试聊得挺久。之前做过浪潮的销售，客户群体比较一致，对于市场开拓、工作开展、客户谈判有很多相关经验。目前在等面试结果，说是3个工作日，比较期待加入。
2 年前 发布
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匿名用户
销售专员
确定通过感觉靠谱
面试分为两次，一次是hr面试，了解情况及介绍，讲的很详细关于岗位的各方面都有讲到，第二次就是负责人大概见一下你认识一下就没什么问题。资料尽量准备充足一下，大方面都了解到，有可能会挑几个问题问问，不会太问你，差不都有个了解都没问题。
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Q：你的规划是什么。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过感觉靠谱
面试挺正规的，感觉不错的外企，面试氛围很好，不是群面类，这样少了一点压力，突击在网上查了德莎公司资料，发展史很不错。面试官很专业，除了面试还有测试，也要求了英语要过关，因为是外企公司，报表都是英文。面试时见到了高大帅气的老外，之后出国出差英语是工作语言。
2 年前 发布

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