面经详情

笔试：不同于大部分公司的笔试，南方出版传媒的笔试是现场进行的。地点在华南理工大学。难度适中，除了行测题，还有几道关于出版传媒方面的题。 面试：两轮，两轮形式一样，多对多面试，面试官提出一个问题，大家挨个回答。不算难，面试官也很亲和。 实习：面试通过后会安排一到两周的实习，单位和面试者互相考察。 ...查看更多

1、问你过往的经历； 2、细化说下你接触的项目并在项目的角色定位； 3、对于品牌的认知程度； 4、对于岗位的认知程度； 5、PPT能力（重点提示这个公司非常看重PPT能力，某些领导就是靠PPT做的好就直接晋升的，如果你PPT平时有接触面试的时候一定作为亮点说）； 6、喝酒（你没看错就是喝酒，这是一个内蒙的企业也是一个国企，酒量决定销量决定办事的效率，所以不能喝酒的同学注意啦）！ ...查看更多

1 老板是有创业经历的人 人比较冷 亲自来面试 2 正常的让你介绍你的工作经历 项目经历 3 会拿产品让你来对产品进行自己的理解 和一些传播方案 4 人事跟你谈预估的价格 5 确定后会有一个boot camp 培训 重点在这里 6 每天会一个公司负责人来做当天的培训 介绍公司 介绍业务和产品 7 每天会有布置一个作业 让你来做相关的方案PPT 8 老板会拉各个做培训的人来打分 连续两次没有及格直接签解约 所以没有准备好被虐的 看看算了 ...查看更多

这次面试是前两天在广东工大的教学楼进行的，当天有两百多名学生参加面试，我是顺序靠后的，所以等了比较久，轮到我的时候天色已晚，但是面试工作人员的耐心很足，比较专业，没有因为这个原因而敷衍面试流程。 具体流程如下: 以三到四人为一组，轮流进行自我介绍，然后收取简历，分别询问简历上引起面试官兴趣的内容细节，询问面试者对广发的了解，最后是个人的职业生涯规划等。大致内容与一般的面试差异不大，但面试官数量不少，各自的询问顺序和风格不定，参加面试的学生需要一定的随机应变能力，同时要对自己简历上的实践经验、实习经验、工作经验等要了解清楚，挖掘细节，等到面试官询问的时候能冷静清晰地回应，这个是我个人的经验教训。 我在面试之前有些想当然，没有做充足的准备，等到面试官对我的实习经历感兴趣时，我没能做出令人满意的回答，我能直接感受到面试官的态度在这之后有了微妙的变化，同时我的简历也没有对应聘的营销推广岗位进行一定的细化，上面的内容和岗位要求出现了一定冲突，让我没法在面试官面前自圆其说，因此我的这次面试是相当失败的，希望这些经验能帮到那些要参加宣讲会校招面试的同学。 ...查看更多

是初面。两个面试官（我这一组是两个男面试官），一组面4-8个人，我们组有本科有研究生，留学生国内生都有。按顺序一到一分半的自我介绍，完了面试官会问一些问题，包括你过去的工作经历，在工作中遇到某个问题怎么解决，父母工作情况和地点（感觉很希望你在北京），对加班怎么看等等。说3月底会通知是否通过，然后参加笔试。...查看更多

一个80多岁的老人面试我, 就是那次面试, 我发现了自己的一个隐藏技能, 太能神侃, 最后侃到自己都有点后怕的赶脚, 应该是把老人侃晕了, 有点动心, 正准备说, 明天来上班, 老人身旁的中年人, 不知是儿子还是侄子, 指指了我的简历, 应该是我年纪太小, 老人改口说, 先回去等消息, 然后就没有然后了....查看更多