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ATL,嵌入式软开面试经验
去了填表然后在等待区等着面试,面试是一对一进行的,我其实做的跟嵌入式软开并不相关,所以面试官看了我的简历并没有多问这方面的内容,主要问了我在校的项目情况,还是比较轻松的,不过还特地问了我英语,让英语自我介绍,不过英语口语很烂,而且是临时去面试,毫无准备,反正英语这块表现挺不好的。面试之后通知现场做个测评,行测之类的东西,然后就回去等通知了,当天晚上就接到HR小姐姐的电话,让再做个PA测评,过了的话第二天就签约,然后就过了,不过因为公司地点原因,最后并没有签约。

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匿名用户
嵌入式
确定通过感觉靠谱
还在一家培训机构大四学习的时候 公司来招的人 一共面试了大约10多个人左右 4个人通过 原来已经去了一批人大概也是四五个左右 我们大概是迟一个月左右去的 已经离职了2个人 公司属于是小公司 大概就是100多号人加工厂 我是属于研发部模组部 研发部大概分 基础研发 主要是搞算法的学代码的 模组部是搞产品的还有里边的协议层调试的一些东西 刚去了是让维修一些不良品 方案部就是用AD画一些电路原理图电路 一般是要电子方面专业的 公司主要的就是指纹识别头 分半导体的和光学的 在职的时候已经出了一套人脸识别的门禁+掌纹识别  如果是实习生去的话我感觉还是不错的 待遇在昆山也算是前列的 一个月4000 周一二四六晚上必定加班2个小时 周一2个半小时 加一次 30饭补 还能按季度累计调休 加班多少和绩效挂钩 总的来说我是不喜欢加班的 美其名曰估计加班 不加班就给你开会 很烦人 在公司呆了大概4个月多一点 基本在4个月的时间里光研发部29个人就流动了5个人离职 其中包括方案部的两个大佬 所以整个公司 如果想长久发展并不建议留在这个公司  第一家正式工作的公司最好还是选择大型公司  这家公司基本属于家族企业吧 研发部的三个组长 两个是从创业开始就从中科院昆山所带的学生 还有一个就是已经离职的大佬 画板的一把手 如今画板一个人画 四个人看着 才能保证没错误 财务部是老板妹妹 代工厂是老板弟弟 整个公司大概就是三级 实习生 组长 老板 没什么太大的空间 关键位置你也上不去 而且公司其实只有一个算法是自己的 其他的都是*的其他公司家的 也来查过 只不过也就罚款完事了 该干嘛干嘛 反正恶性竞争据说是 这也是感觉公司没前途的地方 ...查看更多
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Q:使用快速排序算法对数组排序
2 年前 发布
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