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没内涵的公司，不知道业务怎么做起来的
首先是hr在boss上和我联系的，之后就约见了面试，财务职位，hr和部门经理都没有面试，直接到老板面试，办公环境很不好，就一个像作坊一样的办公室。 而且我是和其他2个销售一起面试的，就围坐在老板办工桌旁，老板一上来就开始讲自己的创业史，真的以为自己是第二个马云的感觉，然后说公司开在上海我要招上海的，我说我是上海的啊，不知道是**不好还是**有问题，估计是和其他2个销售的简历搞错了吧，还说我要的工资很高，出去很难找的，我就说不用了，谢谢再见。
环境一般
hr

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去了奥体，好难找的楼，去了先签到，然后会议室已经很多人了，大家都一起填个信息表，感觉是按照交表的顺序来分组的，10人一组，一上午应该是六组。无领导小组讨论，我们的组还是挺和谐的，两个HR绕着桌子看，记录。
2 年前 发布
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2 年前 发布
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在人事那里填了一份他们公司自己的简历模板，人事简单问了几个问题，就带过去见财务经理了。面试过程比较简单，问了一些基本问题，对薪资的要求，对加班的看法之类的。然后就面试通过了，问什么时候能上班，要求尽快上岗。
2 年前 发布
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真是个无语的面试过程，进去以后要填一大堆的资料，还要做一堆的心理测试题(貌似台湾人公司都喜欢这种骗人的心理测试)。 做完了以后前台喊HR来面试，HR倒是客客气气，面完后又喊了部门领导来，部门领导来了以后让自我介绍，专业问题也不讲，随便聊了几句就想把面试者骗到其他工资低没人做的岗位去，心理觉得很奇怪，明明投简历是senior岗位好吧，哪有这么来的，礼貌拒绝后还是坚持最初的想法，部门领导也不响，又说一周之内会让HR联系谈薪资入职。 结果一周也没声音，网上看看还是这点岗位挂着，都是台湾人公司不能去，果然不假。 ...查看更多
2 年前 发布
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