面经详情
匿名用户
面试了职位:售后技术服务员
感觉靠谱
售后服务工程师面试经历
面试的时间很久了,还是好几年前的事,当时采取的是小组面试。面试官分别是两名HR和一名用人部门领导,相对当时的用人要求,面试过程很简单,全程就向我问了一个问题。
Q:之前有过售后的工作经验是具体做些什么时期。
1条回答
群面
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匿名用户
pe助理工程师
确定通过
因为离得近,HR打电话并发邮件叫过去面试,进去的时候感觉厂区应该挺久了,车间没有去,后来谈论中得知全无尘车间,面试过程中有两面人事部和部门主管,人事面试基本就是问你一些个人情况和介绍公司情况,部门主管涉及的主要技术性,面试我的交谈很愉快,就像朋友谈话一样,会按照简历上的挨个提问,主要职责和负责的工作内容,然后***一些你对自己的规划以及对公司的了解之类的,整个面试过程很愉快。
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Q:为什么选中我们公司。
2 年前 发布
匿名用户
焊装工艺员
确定通过
几年前的面试了,跟一般公司面试流程一样团面跟单面,一面的是十个人左右,这个只要你在小组讨论中有自己的看法对小组讨论有帮助就不会被刷了,二面就会问一些问题,面试过程不要太拘谨了,公司应该还是希望要一些有活力的人。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
未通过
整体面试流程细致,对英文口语有必须简单对话要求,并且工程师岗位需要专业英语对口,高层大部分是老外。整体素质比较高,办公室文化非常和谐,到处都看到紧张的工作氛围。接待面试的HR很好。可以看出人性化以及部分企业文化不错。
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Q:英文自我介绍包含专业描述。
2 年前 发布
2
匿名用户
机械操作员
确定通过
校园招聘,并且是学校最后一场双选会,看到学生问一下专业,然后讲解公司各个方面,然后没什么问题,基本比较随便的初试通过,没有专门的面试环节,感觉很缺人那样,看到该公司的前员工的点评,似乎不太靠谱,不过不知道是否公司有所进步。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位类别
感觉靠谱
校招投的简历,首先得说下这笔试题,巨僵硬,看着像智力测试,涉及到互换性,测量工具,工艺等,整个笔试的体验感觉巨难,基本卡在开放性的题目上。面试官是两个日本人,刚进去有些紧张,后面就慢慢放松了,日本人感觉还是挺和善的,问的问题不是很难,如实回答就行了,会有翻译解决沟通问题的,综合来说面试的体验还是比笔试要好的。
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2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
确定通过
投简历后接到测评通知,完成测评后第二天就是主管面试,针对简历询问一些经历问题,问一下职业规划,主管会认真倾听你的表述然后问问题,人很nice,不会很尖锐的针对,然后介绍了一下部门状况,就结束了,之后接到HR的电话,也问了职业规划,问你有没有什么问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
制药工程师
未通过
首先是接到人事的面试通知,会简单确认一下信息,并且比较贴心的会告知公司周边的交通。面试地点在浦东金桥,交通不算太方便。面试官一共3人,两位技术工程师和人事。提问主要就问一下学习过的课程,以及有没有制药行业的经验。另外,还问了下是否有能力阅读英语文献,但是没做相关的测试。最后问了一下家庭的住址,大致讨论了一下公司班车的位置,上下班是否方便等等。工作枯燥的话是否能够坚持。
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包含1个问题,1个回答
Q:我们的工作会经常要读一下制药方面的英语论文。看你简历上过了六级,那阅读制药方面的专业性论文会不会有困难?
2 年前 发布
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