面经详情
匿名用户
面试了职位:汽车设计
未通过
211本科
211本科:一面很简单,二面直接看学历和成绩,成绩不好不用去浪费时间,随便问你两句让你走,感觉原来就没打算招本科!研究生成绩还可以的话会问很多,比如家庭情况,职业规划,也是一般的询问!本科的不用去浪费时间了。
2轮
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匿名用户
汽车设计
感觉没戏
江淮汽车是国企,内部招聘的流程比较正规。首先由人力资源部发布招聘需求,然后组织员工进行笔试(主要考JAC内部的宪章),笔试通过后进入面试,这时候会有应聘部门的技术总监参与,会涉及到专业方面的问题,面试的难度视对方单位对人才的需求迫切程度而定。
2 年前 发布
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匿名用户
生产设备管理
未通过
三面,首先是测评,作用是检测你是否合适这个岗位;正常人都会过,少部分人不过的。 一面试是群面,无领导小组之类的。会有一个主题,主要是你在这个小组内扮演的角色,要有自我观点。二面是技术或者人事类的,这个就得靠自己,三面就是主管领导了,基本二面过了就没问题了。
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2 年前 发布
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匿名用户
汽车设计
确定通过
一共有两面,是在咖啡厅同时进行的,hr们都很准时。第一面是技术面,面试官是技术部的boss。首先是自我介绍,然后针对简历上的描述问了一些相关的问题,问能不能适应高压的工作环境,还有一些简单的家庭背景问题,态度一般。 第二面是hr面,面试官是人力资源部的小姐姐,态度特别好,基本没问问题,先是介绍了公司的一些信息,然后让你问她什么地方不清晰,特别舒服。
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2 年前 发布
11
匿名用户
总装工程师
确定通过
一般都是先由人事科来进行初筛,通过一系列活动和成绩比较,过了前面的轮次,就是最后大领导来进行把握,一般问题背景相关,有没有几率长留东本,自然描述就行了,有的东西不是自己能控制的,表现得希望常待东本就行了。
包含1个问题,1个回答
Q:能不能倒班。
2 年前 发布
匿名用户
汽车设计
感觉没戏
一共两轮面试,第一轮是无领导小组讨论,比较简单,我们小组都过了。第二轮是一对一,先自我介绍,然后面试官会根据你的简历问些问题,如果写了项目经历,那最好把项目相关的知识都了解一下,都是自己做的,那问题不大。就没了。
2 年前 发布
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匿名用户
汽车设计
确定通过
作为华工站点,也就是宝能汽车2019的第一站,也是宝能汽车成立之后的第一届正式校招。去应聘的人非常多,一面是HR&专业面,就是一个人事一个工程师,其实感觉跟专业面没啥区别,不过也不难,主要问的是项目,研究 成果等,一面当场就跟我 说叫我等一下去二面,也就是终面,终面就是所谓的专业面,问的东西跟一面也 没啥区别,后来就是直接谈薪资和岗位。不过宝能汽车是按照学校给的工资,双非,211,985.分别对待的
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2 年前 发布
3
匿名用户
汽车设计
确定通过
一共分三轮,第一轮笔试考的是行测和英语,第二轮人事面,难度不大,感觉是在聊天,主要了解你的研究方向和家庭背景等方面的基本内容,并把你推荐到相关方向的部门。 第三轮电话面试,符合研究方向的部门会进行电话面试,主要问一下所做项目的具体情况和软件使用的相关性,确定没问题基本就要了。
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2 年前 发布
5
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WDHAC面试经验:211本科