面经详情

HR是通过人才招聘网看到的简历，然后就打电话叫求职者去深圳总部参加面试。面试前虽然通过电话/邮件/微信等方式与HR探讨招聘岗位并确认其需求，然而事实去到之后却发现那边根本没当一回事，随便找个工程师就充当面试官，问了一大堆问题之后就告诉对方：负责人不在，有消息再通知你。全程连总部那边的HR面都没看过。...查看更多

参加的视频面试，一男一女两个HR，先让我自我介绍，完了之后男HR diss我简历上填的期望薪水，态度很傲慢，嘲讽了我几句，其中一句是“你这刚毕业的硕士要12万（重读了硕士两个字，他是个博士），你怎么不开22万。”把我嘲讽了几句，之后又说我不合适研发岗，要给我调到工艺岗，最后我问了下培养模式跟发展情况，他说“也不会怎么培养你。”我顿时无语。 总而言之，实在没地方去，愿意义务加班拿低工资再去面试吧，要不然真的面都不用去面。 ...查看更多

先是HR聊，自我介绍，住哪，过来方便吗，为什么从上家公司辞职，然后你可以问些其他方面的问题。然后技术部门的管理人员来面试，两个领导，又来一遍自我介绍，为什么从上家公司辞职，我们公司和你上家公司差距很大的，为什么会转行等等，还问好多专业问题，我对你公司产品也不是很熟悉，我怎么解答，只能随便支吾搪塞，体验不好，感觉没戏。...查看更多

在校时，先是在福特官网投递简历和基本信息（全英文），然后HR电话面试，随后安排到南京面试，正式面试分三轮，第一轮笔试（逻辑题），第二轮群面，第三轮老板面，但是面试我的老板刚从美国到中国一周，聊的都是学习和生活上的事情，专业的问题问的不多，可能是应届生的缘故吧。全程要求英语，还是有点小紧张的，但是最后顺利通过。...查看更多