面经详情
匿名用户
面试了职位:软件测试
感觉没戏
传音测试岗的一些面试经验分享
面试的时候是笔试加面试同时在公司进行的。重庆这边的公司好像是才建没有几年。流程:技术面、笔试、无领导小组讨论。(分两批进行)技术面主要考察的就是软件测试的一些基本知识以及一些案例分析;笔试为软测的基本知识点,比较简单,有英语翻译题; 然后是无结构小组讨论,在讨论前Hr小姐姐先用英语做了一个自我介绍,感觉公司很重视英语,毕竟主要的产品市场在非洲。接下来要求我们每个人都做了一个英文的自我介绍,英文的自我介绍简直戳中痛处(因为完全没有准备,就靠临场发挥了)。面试的时候一定要自信,勇敢的表达自己的想法。 整个面试流程下来,自我感觉还是挺好的。最后结束的时候一个hr小姐姐叫住了我,问我是否是研究生,没懂这个套路。 本来自我感觉是挺好的,但是最后还是凉了,好像公司比较想招男生吧,同批的没有一个小姐姐进。
2轮
群面
有笔试
自我感觉
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匿名用户
软件测试
感觉没戏
我在网上投的简历,然后接到HR的面试邀请,下午去到的应该是分公司,感觉有点小,公司名的招牌都是摆在门口靠墙的位置,入门的公司名是另外一个。到了那里先填写基本信息和做一份题,等了一段时间后就面试。面试一开始都是让你自我介绍一番,然后问你学了哪些,有没有用过什么测试工具,对测试理论,测试流程了解多少,写过多少的测试用例。最后就说这岗位要求的是直接上岗,我的经验还有所欠缺。
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2 年前 发布
1
匿名用户
软件测试
确定通过
面试官小姐姐表情还挺严肃,没问太多技术方面的问题,让我说了一下登录的测试思路,给了我比较充足的时间,但因为我没学过软件测试,只是在软件工程课上有所涉及,之前写课设之类的也遇到过注册登录这个逻辑,所以写起来还算快,但是想得并不够全面。但聊得还挺开心的,可能对实习生要求也没有很高,我的态度也很积极,所以当天就给了offer。
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2 年前 发布
6
匿名用户
软件测试
感觉没戏
HR还不错,但是技术面试官没有礼貌,特别没有礼貌!咄咄逼人,总是打断别人讲话,最后撂下一句话就挂了电话!气死我了,第一次遇见这么讨厌的技术面,是那种就算被录取了也不想去的体验!感觉在他手底下工作会被逼疯。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试
未通过
先在一个会议室发一张纸给十分钟左右写出进制转换的程序,然后领取考生号码,按顺序十个为一组进去面试,首先进行自我介绍,然后面试官开始按有兴趣的提问,只有一个专业技术人员问技术问题,Java中spring、spring MVC、spring Boot有什么区别等。最后就问有没有问题要问面试官。
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Q:指针的含义与作用
2 年前 发布
2
匿名用户
手机软件测试工程师
确定通过
先来一位经理面试,问过往经验和手机测试的问题,包括对手机菜单的熟悉程度,大概聊了快1个小时。然后笔试,先是3道智力题,后面都是软件测试的理论题,个人感觉不难。笔试一个半小时后又来了另一个经理复式,先了下我笔试的答题内容,然后也问了一些过往经验和理论知识,最后就谈薪资和入职时间了,全程大概3个小时。
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2 年前 发布
匿名用户
软件测试
确定通过
一轮英文笔试题,四轮面试。先说笔试,几道简答题,一个汉译英,一个英译汉。 面试四轮像是他们没交流一样,每轮都要自我介绍,我噼里啪啦说一通,感觉人家没想知道一样。第一轮简单了解一下。 第二轮技术面,问了一些简单的测试问题,给你一个网站你怎么测试。 第三轮纯粹走流程,加上自我介绍没有五分钟就走了。 第四轮hr经理面。谈谈薪资待遇,我觉得应该没什么问题了,问的问题我也都回答上来了,就是给的薪资低,我很犹豫,环境也不是很好。
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2 年前 发布
17
匿名用户
软件测试
未通过
公司主要做制造业和数据分析相关的产品,对数据库的使用有一定要求,几个数据库的知识回答的不是太好。技术面试主要针对项目背景,测试理论,测试工具发问。要对一个实际的场景编写测试用例,关注产品性能和兼容性测试。技术团队大概20多人,一周后通知未过。
2 年前 发布
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