面经详情

一共笔试+四轮面试。第一轮技术面，先改试卷，试卷题目都是比较基础的c语言题目，需要基础扎实，没有很难，但是细节比较重要。之后问了一些关于c语言和tcp的问题，还有一些诸如老家在哪里，父母的情况。第二轮技术面，由于第一面问的比较详细，所以这一轮只问了一个算法题，关于这个聊了聊，之后介绍了一下部门情况，然后问了一些个人情况，还有关于加班的问题。 第三轮hr面，由于当天hr开会，是回去之后电话面的。比较轻松。第四轮是主管面。问了很多问题，项目啊，个人情况啊，校园经历等等。总体难度不是很高，但是基础要扎实，回答问题要有逻辑有礼貌。 ...查看更多

公司很小，一间不大的办公室分出两个屋子，其余大概4、5个研发人员挤在2平米左右的地方。刚进门感觉非常不好，地方小不说还有烟味，内部装修是N年前的感觉，破破烂烂。我本来想转身就走，后来想想还是把流程走下去，就咬牙坚持。 面试官人还行，不过谈的不是很投机，我的技术特点可能和他们目前业务上使用的不太相符。终于完事了，赶紧走。下午发信息告诉职位不匹配，太好了！我都害怕匹配上了。主要还是怨我自己怎么投递时没有仔细考虑。04年就成立的公司到现在还没发展起来，要么能力不行，要么方向不对。没有什么发展。以上都是事实描述，不是想黑谁。仅供参考。 ...查看更多

感觉面试过程没有很长，可能很早就被觉得不行了吧。面试主要就让介绍之前做过的一个项目，简历上写的比较泛泛，所以我介绍的时候就主要讲技术实现了，感觉讲的太细节了，面我的人应该不懂（不是一个部门，做的东西相关性不大），讲的太细节反而讲不明白。回想一下感觉应该从应用场景、设计思路、遇到困难和怎么解决来讲比较好。...查看更多

HR打电话约面试，让到B幢1楼找个洽谈室猫着，然后告知HR在几号洽谈室，完了HR通知面试官到洽谈室来找你。面试官还是比较和蔼的，跟一般的技术人员性格差不多，无非就是资历老一点，但是没有高高在上的感觉。先让谈谈做过哪些项目，我说做Linux驱动开发的，估计这个面试官也是搞这个的，然后就开始问了中断、总线、竞争、tasklet、work queue这些基本的问题，主要想通过这些了解你对驱动基本概念的认识。 问完了这些就问工作中遇到过哪些难题，怎么解决的，然后再面试官再把自己懂的比较深的东西深入的问问你，看看你的知识的扎实程度。因为我的先前工作跟他们将要做的工作还比较吻合，所以回答得还可以，基本没有打嗝，面试官比较肯定。 ...查看更多

面试官会根据你的简历上的项目经历来对你进行提问，都是些比较基础的问题，对很多问题的要求只是说出原理了解就行，周五下午面试，周一下offer，效率可以说是很好了，目前已入职，项目组加班还好，但是华为事业线要求一周三天晚上强制无偿加班，会发你一顿饭钱。活轻并且简单，福利待遇中等，推荐经验较少的可以来外包学习学习。...查看更多