面经详情
匿名用户
面试了职位:项目经理
确定通过
关于上海北塔软件的面试
其实特别简单,就问你做过运维没有,然后提一些运维技术的问题,SNMP协议最重要,其他都还是比较简单,只要你做过运维问题不大。
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匿名用户
项目经理
感觉靠谱
HR安排的很细致,由于面试官很忙,面试安排在了晚上9点。 当天面试官非常忙,有会议一直拖到了10点才开始。问的问题比较注重于实际的项目经验。问了一个阿里文化的问题,即6个核心价值观如果你要选择舍弃的话,会一次选择舍弃哪一个。
2 年前 发布
5
匿名用户
项目经理
确定通过
通过校招进去的,校招还是比较严格的,先是宣讲会投简历,通过简历筛选之后,通知到分公司去面试,首先是群面,有一个案例,大家分小组讨论之后进行阐述,大概经过半小时的hr商议,公布下一轮的候选名单。然后是单独面,聊一聊报酬、工作意向,基本就能定了。后面还会有集中培训,一些负责人也会看你表现来和你聊,最后就是定岗入职了。
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2 年前 发布
匿名用户
项目经理
感觉靠谱
大概有三轮面试,第一次是HR的面试沟通和小领导的面试,比较简单,聊一下离职原因等,主要是考察沟通能力,第二轮部门经理面试,了解一些专业知识和业务能力,讲一些项目经历等,第三轮就是副总的面试,也是很常规的,聊项目经历和自己的心得,总的来说还是很不错的一次面试体验。
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2 年前 发布
1
匿名用户
项目经理
感觉没戏
上周六电话面试,应该属于技术面,时长24min,完事后就说需要确认,如果可以的话,现场再面;过了一会儿,来电话约了下周一现场面。现场面,面试官是同一个人,声音能听出来,关键是问的还是同样的问题,再回答了一次,时长15min,完事后还是说需要确认,如果可以的话,HR会电话通知。 我在想,按照套路,不是应该是技术+HR面是当天完结吗?是不是凉了?但是凉了的话,为啥让我从那么远过来,问同样的问题呢?请各位大佬帮分析下,不胜感激!
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2 年前 发布
32
匿名用户
项目经理
确定通过
先是在boss直聘上沟通的,告知对方目前在项目交接需要过一段时间才能面试。但是过几天后,突然接到电话。说是树维的项目总监,谈了下对项目的理解,和为什么离职。然后就通过了,之后就说HR沟通薪资,我遇到的最简单的面试。
2 年前 发布
1
匿名用户
项目经理
确定通过
上午宣讲去了很多主管,然后主管一个一个介绍自己的部门是负责做什么工作的,需要什么专业的人。都说完就让我们投简历直接给主管,之后就让我们加群等消息。 下午面试的过程很简单,就问了简历上的东西,问了实习内容,主要是做什么工作有什么成就,还问了学的最好的科目是什么,主要内容是什么。我感觉表现的还不错就问了薪资待遇什么的,谈完之后就填了表收到了一个“录取通知”,目前还没有正式签三方。职位名称应该是项目工程师。月收入是税后。
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2 年前 发布
3
匿名用户
项目经理
未通过
人事过来随便谈了下基本情况,然后丢了两个题目来做,后面来一位老项目经理过来聊了大半个小时。前前后后加起来面试了一个小时。最后一个人事小妹妹过来丢一句我们面试结束,两三天后给答复,然后就一直没有然后了,无声无息!(面试体验感极差,大热天的关在一个小玻璃房里谈的,空调风扇啥都没有,连一杯水都舍不得给)
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2 年前 发布
1
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