面经详情
匿名用户
面试了职位:土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
万达面试过程轻松,最好着装正式
首先由人事专员通知面试时间,面试地点汉街万达环球国际中心,第一轮一副总 一人事面试,简单的自我介绍,然后提一些专业性问题,副总还是比较和蔼的,人事就问一下前几家公司的经历以及薪资结构。
Q:大体积混凝土浇筑要点。
1条回答
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匿名用户
财务
感觉靠谱
一共四轮,第一轮初试一对一,hr会问几个基础的问题一般都能过,之后直接复试,复试是是三分钟即兴演讲,有五分钟准备时间,只要不怯场条理清晰就能过,第三轮机考,按照模版制作ppt和excel,也挺简单的,最后终面是部门领导一对一,问的问题挺详细的,不会只问专业问题,还有其他的。最后是因为本人期望工作地点不在本地也不能够调岗所以没有进。总的来说没有很难。
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2 年前 发布
9
匿名用户
土木/土建/结构工程师
未通过
进门先填表格,等候了半个多小时,进去面试现场,一个人力,另一个视频面试,这种面试风格有些不习惯,有些紧张,自我介绍不是很流利,技术问答也是磕磕绊绊,有的会有的不会,有点蒙圈,问的很细致,之后做图片的问题分析,也是看的有点蒙圈,内容很丰富,涉及各种质量问题,有的确实没见过,考验的很全面,还有坡屋面,确实没干过,从结构到装修,再到机电。
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2 年前 发布
匿名用户
副总裁/副总经理
感觉靠谱
通过人事邀约参加万达面试,面试是提前一天通知时间、地点,当天提前一个小时到面试地点,首先办理登记,进入人力办公室,在会议室等待期间填写面试表格,然后开始人力面试(问一些基本情况,个人的想法等等),然后是高级管理层面试。
包含1个问题,1个回答
Q:你想来到万达工作的原因。
2 年前 发布
1
匿名用户
土木/土建/结构工程师
确定通过
面试分4轮,分别是人事面试,考察人员基本情况,以及企业文化契合度,工程管理部面试,主要考察专业知识,项目总面试,考察表达沟通能力,专业技术水平,项目经验等,工程条线总面试,考察项目经理,问一些专业的技术问题以及管理问题。
2 年前 发布
2
9092
土木/土建/结构工程师
感觉靠谱
还才电话面试,等待结果中,电话面试基本条件符合,还是蛮简单的,专业面试还没开始,先是简历筛选,其次是工程经理面试专业面试,正在等待结构中,准备工程经理面试
2 年前 发布
匿名用户
土木/土建/结构工程师
感觉没戏
主要就是讲讲对于招投标方面的认识,还有商务合约的工作。问经历过哪些项目,从事过什么类型的专业,需要做什么。
2 年前 发布
1
匿名用户
土木/土建/结构工程师
未通过
所有东西都谈好了,集团人事和我打电话确认了,然后说马上就走流程发offer。结果等到最后不了了之,还是我打电话去问,才说老总觉得我不太合适?那你早干嘛去了,前面面试了里轮都是啥?自己打自己脸的公司。千万别去。
2 年前 发布
12
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