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匿名用户
面试了职位:其他职位类别
感觉没戏
虽说是校园招聘,但是应届非应届都能报考
虽说是校园招聘,但是应届非应届都能报考,招的人少,报的人很多,听说很多要下乡镇。面试地址在武大附近的东湖书院酒店,结构化面试,八分钟三道题,时间没用完可能还问一些个人问题,有些组别有自我介绍,有些没有。面试我觉得挺难的,可能准备过公务员等结构化面试的人觉得还好!
校招
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匿名用户
其他职位类别
感觉靠谱
一共是三面,但是第一次并不是面试而是笔试,我是工商管理的,题目就是专业知识,试卷比较正规,题目算是比较简单一点的,单选,多远,计算,综合,四道大题一共一百分,学的东西都快忘完了,做题也特别快,就想做完赶紧走人,去别的宣讲会看看,四十分钟就交卷了,不过都写满了。 和我一起面试的小姐姐们,后面大题都没怎么写,可能就是看我写的最多,然后就通过了,二面是三个面试官,会问一些基本情况,整个过程很放松,面试官很有亲和力,最近在等二面结果的通知。
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2 年前 发布
34
匿名用户
其他职位类别
感觉靠谱
面试首先是上机测试,就是给图纸,然后用revit建模,我面试的是建筑结构,所以建模的方向自然也是这个。然后,一段时间之后,面试官回来看你建的模,接着带你去会议室进行面试,这部分就是寻常的流程了,他问他好奇的,你也可以问你想了解的。最后,就是等hr通知。
2 年前 发布
匿名用户
其他职位类别
确定通过
流程太多太拖沓,初次面试到复试要等三天才通知,复试过了又等四天才通知,通知还只是说有录用意向,后面还要走流程,不明白什么什么总监都已经面过了还在等什么,是更多的候选人吗?但复试的时候已经聚集了一堆啊,如果要正式工作从接到面试电话到入职拖拖拉拉全部时间加起来感觉都得等三个星期,谁会等你一个工作等三个星期啊? 而且hr所有的回复都很模棱两可,给人感觉就是其实我们不缺这个职位就是想先储备着看看有没有很好的人,很怀疑公司工作环境是不是也会这样拖拉,虽然这工作内容是我最感兴趣的,但我也败给了等待结果的时间。
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2 年前 发布
5
匿名用户
其他职位类别
感觉靠谱
感觉靠谱。1小时以上。hr先面试,我面的客户经理,问了挺多情景性的问题,举例子让你说遇到客户这种情况你会怎么做,然后是笔试,一段翻译一个作文,一个小时时间,不难,然后是部门经理面试,整体感觉还蛮舒服一次就能面试完,不过去面试至少要准备两个小时的时间。
2 年前 发布
4
匿名用户
数据分析师
感觉靠谱
一二面连着进行了 小姐姐说今天来面试这个岗位的不多 然后两轮面试的内容差不多 都特别关注我的实习经历 就主要在聊做过的项目 一轮问了一下我看直播的app 以及关注了哪些主播什么的 结束了就说我的经历很match 二轮的小姐姐问的更细一些 包括我实习做的事情最后的结果怎么样 和哪些部门打交道 甚至聊到了平时其他部门提需求怎么办 好不好推什么的 感觉就是聊的挺深的 可能是我的实习经历比较有意思 因为做的是反作弊相关的 反正没有问特别专业的技能or统计知识 也没有问太多关于快手的问题
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2 年前 发布
20
匿名用户
图书专员
确定通过
复试是在西西弗成都的类似于办事处的地方,位于某个小区内部。刚好遇上主管打长电话去了,所以等了了些时间。复试的用时和初试差不多,问题也都大同小异,因为换了面试官,所以还是从自我介绍开始,讲自己的履历,为何选择西西弗。增加的问题有:你在大学期间有没有压力特别大的时候,你是如何排解的?因为我提到做毕业设计,所以问了我毕业设计是独立完成还是与别人合作的,如果是合作,谁是领导,又是如何领导的。 关于图书行业,问了:你认为图书零售行业应当如何往前走?你了解运营一个店面所必备的要素吗,如何协调这些要素?最后再次询问了选择进入图书零售行业的原因,以及选择西西弗的原因,并确保你对零售行业的排班制度能够接受。在问题之外,如果你想了解,人事会很详细地给你介绍你上岗之后的工作细节,也会给你一些工作方面的建议。
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2 年前 发布
匿名用户
其他职位类别
感觉没戏
面试岗位和猎头介绍的出入很大,猎头给的精益生产,人事给的管培生,待遇并没有那么优秀,只是HR人事面试,感觉不是很专业,介绍说,公司有不成文的规定,每天下班后要在无偿车间巡检两个小时,优秀的企业文化,如果连交接班都做不好,谈什么优秀的企业管理。
2 年前 发布
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湖北农信面试经验:虽说是校园招聘,但是应届非应届都能报考