面经详情

今天下午4点视频面试海外推广岗位，校招。hr一个人对3个人，面试时态度亲和，让人比较放松。主要的面试内容:自我介绍，对岗位的理解，有什么优势劣势，让你最有成就感的一件事，对于加班怎么理解。全程中文面试。我应聘的是海外推广，从面试来看，该岗位的职责是在海外社交媒体对产品进行推广，同时会与国外一些KOL进行营销合作。后续还有面试的话再来补充。...查看更多

面的是市场推广实习生这个职位，我是跨专业的，本专业会计，一直想转行市场，所以在学校有参加宝洁的市场营销大赛。面试时候先是hr面，几乎都是问我宝洁那个营销大赛的，我是怎么做的之类的，然后问了对这个岗位的认识还有对品牌的了解，我提前做好了功课，所以还可以，面试氛围都是聊天那样。 然后hr面完应该还挺满意，然后就让部门总监以及现在带我leader 姐姐面，也是具体聊了一下宝洁的比赛，以及说了一些case然后问我解决方案之类的，然后问了下现在的热点，以及我平时会看的新媒体，像小红书，抖音，B站之类的。总体还算简单，不过也要做好充足的准备。 ...查看更多

大家好，我是那个一面说凉凉，面试了12分钟。二面的时候又说凉凉，然后面试了20分钟的小可爱。今天是第三面。第三面的面试官是业务总监。这次用的是钉钉，加进去之后发现一共有7个面试者，就以为是群面了，其实不是的。主要是面试官太忙了，所以一次面试7个人。 面试先是自我介绍，问为什么选这条路，然后面试官轮流问一个问题。最后是每个人有一个提问的机会。面试很准时，hr会提前测试一下视频状况，然后再进入到真正的面试环节。整个面试时长约1个小时，之后有同学还没来得及提问就要结束了，因为面试官要去开会了。HR说面试结果大约是一周时间。 感觉你们的凉凉楼主这次一定会凉凉了，因为同一组面试的同学都是留学的，然后他们对比我实在是优秀太多了。经验丰富，然后大公司实习一堆。哎，凉凉了。 ...查看更多

-一个面试官，面试官不是HR，是真的是这一岗位上的工作人员。自我介绍啊，为什么认为自己能胜任这一个岗位（性格，或者优点），然后选这题（选择与人沟通或者是分析数据类的工作），还有对seo的了解等等。-面试官很友好-面试准时开始，时长12分钟让我觉得自己是不是凉凉了-面试官说1或2周hr会通知面试结果。...查看更多

一共三轮面试，第一轮是hr初试，感觉hr看着年轻但是问的问题挺专业的，了解了一下之前的工作经历，也详细介绍了公司的业务和岗位工作内容。第二轮第三轮分别是部门负责人复试以及人事总监终面，整体感觉不错，面试效率挺高的。面试完当天就出结果了，然后次日收到offer，开心！...查看更多

面试官很喜欢追问问题，一个问题抛出来之后会追问很多细节，层层深入，建议都如实回答。在被追问的过程中回答不出来，会有点心虚慌乱。我的简历上有一个实习经历写起草劳动合同，实际是给员工签订劳动合同，用词不准确，给面试官的印象就不太好。 后来面试完有问面试官哪里不够好，确实有说到这个，表示会很减分。另外，面试官说这也是压力面试的一个环节，如果在追问的过程中，产生明显的情绪不稳定的情况，说明求职者的心理素质、抗压能力不太好。 ...查看更多

就问了一些经验，然后问你对销售的理解和优势，不错，其实就是基层基础基本的劳动，然后就是基础的一些简单繁琐的问题，然后也不是很难，只要注意语速，面目表情和回答的专业性就好了问你家庭情况，说学的的专业知识，有没有相关专业的从业经验和技术，以及从业的基本知识技能和未来的职业规划。...查看更多