面经详情
匿名用户
面试了职位:Java
未通过
面试采用的是笔试+面试
笔试+面试,笔试不算太难,题目也都是网上的常规题目.面试也是问一些常用的技术方面的问题.先准备好基本上没什么问题.
有笔试
笔试
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匿名用户
Java
未通过
首先电话面试,首先介绍自己还有项目,然后问了我一些spring aop实现原理和用到的设计模式,还有io方面,多路复用到tomcat用的什么io模型。然后现场面试,两轮。都是技术面只不过最好一个面试也会有hr参与。主要问了多线程如lock和synchronized区别,还有线程的状态转换图。数据库问了最左前缀匹配原则。
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包含1个问题,1个回答
Q:lock和synchronized的区别。
2 年前 发布
3
匿名用户
Java
确定通过
1.先让你做自我介绍,然后介绍一下上一个项目做了什么。 2.提问在上个项目中,你最满意的做的东西是什么以及为什么你最满意。 3.提问在上个项目中遇到了什么样的问题,你是怎么解决的。 4.提问了一些常用框架的问题(在上个项目中你使用的)。 5.提问了jvm的优化方式,内存是怎么运作的,GC如何进行的,以及如何调优,答上来了会一点一点深入的去问,答不上来就会换个方面问。
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包含1个问题,1个回答
Q:垃圾如何进行回收。
2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
面试官是之前外企出身的,对技术的态度以及理念都和国内有差异。更倾向了解你对技术的态度以及兴趣,不会死磕一些生涩的东西。遇到这种面试真的可以体会到国内的it环境真的很low。面试更像是一种谈话,不会跟个机器人一样一直问你,会和你互动,询问你看法并交换意见。轻松并且高效,这种面试才是应该被这个行业所需要的。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
阿里从一面到四面,陆陆续续经历了一个月,前几个面试电话都是在工作日的晚上,一面偏重于 java基础,集合框架,多线程,设计模型问题,二面偏向于中间件,缓存服务器,三面偏向于项目,面试管直接问你觉得自己给原公司带来的价值,最后一面是HR和技术交叉面,很遗憾,没有电商背景,可能被其他面试者pass了,不过感觉自己这一波面试下来,收获还是蛮多的.
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
一开始是一个女生给我们面试,做了自我介绍,后来知道那个女生和我同龄,毕业一年,在浪潮那里做助理。我的自我介绍没有认真的排练过,我本来自己觉得没什么,但是和学姐比就显得很没有章法而且也不够流利自信,我觉得我需要写一个自我介绍的稿子,然后掐时间自己排练几遍。然后是一个中年女性给我们面试,又做了一遍自我介绍,然后简单问了一些问题。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
感觉没戏
投了简历后突然一个电话过来,问有时间面试吗,电话就行,当时还在上班,赶紧找了个角落沟通。全程将近一个小时吧,问的从算法,JAVA基础,中间件,数据库,项目经历基本都问全了,面试官很nice,有些没有答上来的也没有太深究。希望有机会能进入这样的公司,和大牛们一起工作。
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2 年前 发布
匿名用户
Java
未通过
先是填一堆资料,等了十几分钟面试官来了,还是先自我介绍,然后开始问问题。 1.mybatis 和 hibernate 的区别; 2.配置过springboot的哪些东西,和什么一起整合过; 3.dubbo的配置; 4.是否了解过tomcat调优; 5.nginx配置; 6.vue的路由; 7.mysql的锁,乐观锁、悲观锁; 8.tcp三次握手、nio。 整个过程大概半小时吧,聊的挺多。
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2 年前 发布
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