面经详情

一共2轮面试，boss上约了面试，公司环境很不错，在市中心广晟国际大厦22层，初试是人事经理面，复试是分销经理，主要是了解教育背景、工作履历、工作表现、性格、沟通能力、稳定性、个人职业规划、对公司的期许、薪资要求这些方面，目前公司在持续上升期，比较缺人，没有电商经验也有机会，今年销售额20多亿，想在电商行业发展可以考虑。...查看更多

感觉靠谱。面试官nice，交通方便，面试效率高，2轮，看中专业技能。面试两轮，HR美女很温和细致，业务部门负责人的面试印象深刻，切入点很宏观，先是从行业趋势谈起，说了公司和项目的一个规划。我就先前调研的数据和对方进行了沟通，谈了我的一些想法，然后就是较长时间但非常愉快的讨论部分，大约持续了一杯咖啡的时间吧。 发现三观很契合的时候对方主动说明了关于岗位职责的要求，我也表示了认可。然后就是工作时间、工作地点、劳动报酬部分。谈话基本进入尾声，双方起立握手，然后离开。出去的时候我帮对方开的门，走在路上，我想，不管成功与否，都不虚此行~ ...查看更多

一共算有3轮面试吧，①先是参加了学校宣讲会，现场有初面，自我介绍，问你为什么投这个岗位，感觉这个过程主要是为了筛简历，②群面，无领导小组面试，主要是要多发言，表达自己的观点，过程中要记录同学们的观点，还要注意时间，③终面，和HR交流，他先问了我对昨天面试的感觉，还有组内谁表现的比较好，公司最吸引你的地方，会问一下你的经历，回答的时候，一定要结合岗位。总共聊了有20min那样吧，聊的挺开心的。...查看更多

感觉靠谱。环境高大上，3轮及以上，沟通顺畅。面试比较容易，一面HR及主管面试，主要介绍工作经验、对公司的看法和一些传统问题；二面经理，稍微谈了一下是否能长期工作等问题；三面总经理，深入沟通了职位要求和公司前景。 隔一天后收到HR来电，谈薪资及福利问题，并传达了希望我下周二可以入职的想法，她们需要走岗位审批流程，尽快在周二前完成。周日一个实习生加了我，预约体检等等。but，过了2个小时又接到HR电话，说这个岗位可能不招了？exm？体验极差！ ...查看更多

1.在boss软件上主动邀请我去面试，结果我到了以后给他打电话感觉像欠他钱一样，等了他十多分钟才慢悠悠地下来一句解释都没有； 2.头一次见到面试的时候什么问题都没有一个劲让面试者自己说的面试官，然后又说我经验不够，觉得我能力不行，大哥，那你倒是跟我说一下你需要什么能力啊？问他就说你得自己告诉我你有什么能力，我的个天，我会的多着呢，我能跟你唠一晚上你信吗？问的东西一点水平都没有，还各种轻蔑挑衅，我真不知道**这东西他有没有； 3.最后问我有什么要问他的，我说我感觉你对我好像很不满意，跟我说是的，那我还问呀？装什么我的天，不知道他哪里来的优越感，新浪又不是他开的。 总结：请新浪好好调教一下面试官吧，别什么样的人都出来面试别人，真给新浪跌份，莫名**秀优越的青年可以别让他出来给贵公司丢人吗。 ...查看更多