面经详情

一面 联通官网校园招聘网申获得的笔试机会。笔试通过以后，通知一面。一面是群面，无领导小组讨论，不用自我介绍。我们一组10个人，分成了AB两组，对一个话题分别进行讨论。首先是五分钟看资料时间，完毕后发表三分钟个人看法。经过组内讨论后选一个人陈述。然后进行组间讨论，两组确定共同观点再由一个人发表陈述。结束后面试官会提问几个不活跃的人，应该是再给一次机会。印象最深的是当时在签到的时候看到很多人穿了正装，自己穿的就很休闲，很紧张。后来发现我们组都很休闲就放心了些。感觉自己的发挥不是很出挑，但是一直在参与讨论提出建议，而且比较放松讨论过程中面试官不会提问，只做观察和引导。他说什么，你就做什么就好。特别重要的一点就是在讨论过程中注意一些小细节，不要转笔抖腿之类的。还有要参与讨论，不要不说话。...查看更多

第一面hr面试，相对简单，很热情，问了一些个人的基本情况，然后直接带到楼下进行第二面。第二面是技术面试，首先常规的自我介绍，面试没有过多的针对业务进行提问，直接从java基础开始面试，比如面向对象、数组、string、final、异常、jsp、servlet、多线程、集合等。完了之后说的通知第三面，但是最终因为其他原因没有第三面。...查看更多

面试官态度很好，面试氛围很轻松，从Java基础hashmap开始问，synchronized，aqs原理，到jvm内存模型，线上方法区出现oom如何定位，7层网络协议，慢sql优化定位，输入网址到请求服务器的过程，排序算法，令牌桶限流，分布式架构事务，redis的数据淘汰机制等等。问的很广。需要一定的积累。...查看更多

去面的启迪区块链，前台很好，公司有钱，都用的mac就是键盘巨难用的那种。面试官一个小伙子，各种原理的面。说到幻读，我和面试官产生了分歧。面试官一再强调幻读是一个事务中两次select一次是12条，一次是10条。我听着怎么这么熟悉，原来他照搬博客里的例子，连数字都没换过。现在的小孩，人云亦云。看了博客就以为自己懂了，从来不去实践求证一下。你自己试试RR隔离级别下，会一次10条一次12条吗，在那里信口开河。...查看更多