面经详情

在boss直聘上聊的，说看完我微简历觉得还不错，然后等到下午约第二天上午的面试。一面是人事小姐姐，挺干练的一小姐姐，人还不错；二面好像是财务BP还是主管之类的，一副很傲娇的样子，等我自我介绍完，没聊几句，直接就让我走了。真的很糟心，既然嫌弃没太多经验，又何必让过来面试，浪费彼此时间。真感觉公司与其花钱请明星代言，还不如把公司好好管理管理。...查看更多

现在好像是他们极速扩招时期，面试的人很多，现在前台签到，后面会有HR下来接你，我先是部门领导面的，然后HR面的，就是聊聊工作经验，对他们这个行业的了解，离职原因等等，部门领导会对应岗位问一些细节性的东西，结果大概一周给通知，我个人是对这家公司比较感兴趣的，平台也比较大，竞争力应该也比较大，希望能面试通过吧！...查看更多

经历三轮面试，分部经理，总部HR经理，HR总监，财务副总，面试都不太准时，开始会有一个等待的过程。第一轮会让你填写职位申请表和一份性格测试表，做完等待15-20分钟后分部经理和人事专员一起面试。第一轮过后当天有结果，通知第二天去二面，总部番禺区。二面是总部HR，一般会跟你聊你以前工作经历，对自我认识和职业规划，也会针对你的工作经历提出针对性的问题，二面前后总用时1.5小时，然后当场出结果。 最后一面是面试财务副总，等了至少30多分钟以上HR告知开会到下班前另行约定时间面试，晚上告知次日早上终面。终面遇到财务副总(hr小姐姐说是一个高管老婆)，气场很强大看的出比较干练，在面试过程中提到的问题是针对你前期的工作内容提问，回答问题过程中多次被打断，然后看人的眼神是那种很不屑让人比较不舒服的感觉(同次参加面试的另外一个人出来后也是这么说)，给人不被尊重的感受！ 总体感觉，前面二轮面试的人员都比较有礼貌谦和，最后一轮给人感觉特别不被尊重，然后面试的整体难度居中，整个过程下来感觉还是见识到不同的人，有不同的点借鉴的。 ...查看更多

面试财务，到了单位，一进门是前台，没有大厅，而且整体感觉压抑的感觉。办公格局非常紧凑，大家都在低头工作，工作量很大的感觉。HR小姐姐接待了我，给了一页的笔试题，还特意强调了是正反两面的，基本都是会计实务题，应收账款，固定资产都有，英文的，后面还有两道英文邮件处理问题。工资不高，要求蛮高的，过了没去。...查看更多

面试的成本会计岗位，到了那先做一份题和填一张表格（类似户口调查那种），做完了以后跟人事聊了两句，然后带去跟财务总面试，结果人家说没有做过成本会计不要。我简历上工作经历写的清清楚楚，也表明过自己没有过成本会计的工作经验。既然没经验不要，叫我过去干啥。我来回要4个小时。最后气的我让他们把简历退还给我。 ...查看更多