面经详情

我面的是长沙银行某个分行的初面，因为人还挺多的，所以初面流程很简单。首先大家领了号之后在一个大会议室里面等，会给你看长行的宣传片，拍的还不错，就是也没什么新意。初面是8-9人一组，出了会议室后会安排坐成一排，给一道题目，让大家思考五分钟，再集体进入面试室，我们那一组的题目是“你喜欢什么样的领导？”我觉得这道题目特别空，所以没有想什么很具体的内容，大概总结了两点比较普遍的领导特性。 大家一起进入面试室后，会站成一排，前面是一排面试官，会提醒我们想好了可以自由举手回答，时限2分钟。我大概是第3个左右回答的，跟其他考生相比答得特别单薄，时间也很短。但最后还是过了，大概初面不怎么筛人。 ...查看更多

笔试题目较多，没有准备答得不好，但感觉笔试没怎么刷人。面试分两轮，一天完成。第一轮无领导小组讨论，题目是在三位主管中选择淘汰一位，提拔一位，很容易少数服从多数。第二轮先进行两分钟自我介绍，不允许涉及姓名和家庭情况，再对刚才无领导小组的表现做一下评价，然后半结构化面试。总体来说，面试难度还可以。...查看更多

那天一共三个女生一起面试柜员岗，笔试+两轮面试。笔试内容是柜员基础测试题加一份心理测试题再加一份逻辑测试题，逻辑测试题后面还要写一篇八百字的议论文，题目倒是不难（逻辑对我来说很难），就是题量多耗费时间。第一轮面试应该是部门负责人，就问了一些基本情况让我把口罩摘下来看看长相就没事了。第二轮是两个HR，问的问题也比较尖锐，具体什么忘记了，应该没戏。...查看更多

交通银行深圳分行校招营运营销方向 笔试基本就是行测题，不是很难，题量还挺大的。过了半个多月，收到短信说准备面试。只有一轮面试，面试是一对二，全程只有两三分钟，感觉应聘者很多，问的很快，问了一下为什么选择银行，对交行有什么了解，就非常基础的问题，提前准备一下就能答好。...查看更多

我们那一组是5个人，有的有柜员经验，有的是应届生，先是自我介绍，HR会问你一些相关问题，接着是role-play， HR点了2个人来回答， 会给几分钟的讨论时间，我们组的问题是：可以签回执的时候，有一张没签字，客户已经在机场准备登机去往外地，1个月后回来，你怎么办。面试比较合理，HR问的也很细，特别好的面试！...查看更多

面试的是广州地区支行，3月16号参加招聘会，当场面试，问了一些基础问题如对岗位的了解、理解；简历上一些点等。4月13号参加笔试，笔试内容特别多，英语题量：100道题，50道单选，50道阅读；专业知识；行测；还有一些中行的历史及近期大事件。最后还有各种蛮有趣的小测试及性格测试。 5月8号参加面试，现场hr说面试只有一轮，这次即为终面，多对一。问一些基础问题，实习，优缺点，住址等。当时面试我的两个面试官特别好，有点点说说笑笑。期待着好结果～ ...查看更多

首先是无领导小组面试 去的时候是三个面试官 大概10个人一组的样子 成都这边面试给定的签到时间是9点20 但实际上一直到10点左右才开始 期间也一直在联系未到的人询问是否会来 所以可以稍微迟到那么一点点时间 LGD首先是面试官介绍整个流程和给定的时间 先是查看材料 再是每人一分钟的意见阐述 最后是大家一起讨论并得出最终意见 LGD结束后面试官会结合你的简历提一两个问题...查看更多