面经详情

面试前会有专门的邀约团队电话和微信联系，将面试的地点和时间都会清晰的通知到位，当天还会提醒天气及出门路线，特别贴心！面试的特别正规，前面有半个小时的公司和职位宣讲以及互动问答，之后是一对一面试，HR小姐姐特别有礼貌，各个环节都很细心的介绍，服务态度满分，还准备了餐点免费取用，想的特别周到，面试官也很亲切和蔼，整个面试体验是一个非常愉悦的过程。...查看更多

销售职位的话一般会由sales manager或者assistang manager来面试。基本就会问你之前的工作经历，在面试过程中看你的能力，综合素质，应对能力适不适合做sales。有同行业经验的一般会比较有优势。如果经验相对缺乏点的，可以表现的比较开朗，活波大方一点。相对会比较有优势。尽量展现自己的优势。...查看更多

首先面试时招聘岗位的主管跟你谈话，主要是了解下你对与行业的认识和认知，首先你不了解的话他会给你介绍一两个他们家的代理品牌，如果要是能说上个一个代理品牌你比较熟悉的话就会很加分，我当时面试的时候是从学校出来的第一份工作，问了我销售过程中会出现的问题，问了我解决办法，当时答的不是特别好，但是最后面试也过了。...查看更多

面试了两次。第一轮应该是hr，态度很温和友好，问的问题也都比较正常。第二轮不知道是店铺主管还是什么，一个三十来岁的样子女的，总体很差，全程玩手机根本没怎么抬头，销售演练她装作客户时候几乎无沟通。我怎么问需求？经常打断对话然后立刻提下一个问题。说话很快，问题跳脱，咄咄逼人的感觉。反正感觉很不尊重人。真想知道这种面试官能不能投诉。...查看更多

面试官很乃斯，首先自我介绍、工作经验呀，面试官一般都是看你的表达能力、一般都会过。然后面试官会问你通常如何处理别人的批评，本人回的是沉迷是金、不过我会接受有建设性的批评。然后隔了一天就收到通知过了、以为感觉要凉了，然后自己去另一个地方面试同类销售产品的、待遇跟薪资比这个更好、所以我选择了另外一个公司。...查看更多

整个面试分为两轮，第一轮是在学校，在宣讲会之后现场面试，我比较幸运是公司总部派过来的人力资源部的人员对我面试，她提的问题比较简单，只是问了一下学校经历，由于我表现得非常自信，所以面试过程中也得到了肯定，一轮面试后，公司发来一个网上测评的网址，我在当晚做完了测评，测评题量很大，不过内容与我之前做过的测评大同小异，。三天后收到通知去公司面试，去到公司之后，有两位面试官，都是总部过来的，面试官问了一些营销方面的问题，“你知道营销的4P”吗？我简单回答：“price，promote……”大概的回答了，你觉得一个好的销售代表最需要什么，给你一个区域你如何开展工作“我回答的比较流畅，两天后接到录用通知。...查看更多