面经详情
匿名用户
面试了职位:内外饰设计工程师
确定通过
能力被认可,面试只是流程而已
因为之前与众泰有过合作,能力被认可,所以只是走了个流程,直接谈薪水,结果是他看上我了,但因我个人学历问题被卡薪水标准,主动权在我。
Q:能力被认可,面试只是流程而已。
1条回答
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匿名用户
内外饰设计工程师
确定通过
面试的是项目管理,但是有五金方向和塑料方向的试卷。要靠五大工具的一部分,体系上的一些要点。还有就是对于某些常用材料的了解程度,塑料模具或五金模具的加工工艺。试题不仅仅是包含机械设计的基本知识,还有一些方案对策的分析和优化。实际上就相当于产品搞好之后,还要对产品的可加工性进行自我的分析。
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包含1个问题,1个回答
Q:职业规划的方向。
2 年前 发布
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匿名用户
内外饰设计工程师
确定通过
我是今年本科应届生,面试经历就是,走到公司后先让做一份画图题,比较简单那种。然后来了3位面试官,都是3位女士,都是中国人,整个交谈都能让人感觉都很有礼貌很很客气的那种,中间做的是内外饰设计的主管,全程交谈中都是笑着的,让人感觉很和蔼。主要就是让做自我介绍,然后问了一些以后工作的规划,还就是英语四级过没过,有过那些实习经验等。然后就是让我问他们有什么想要了解的,整体感觉比较轻松。
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2 年前 发布
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kevin chen
内外饰设计工程师
确定通过
总共去了两次现场面试,因为应聘设计工程师职位,所以会有测试题,测试题难度由简到繁,一两年的小白我估计不容易做出来,最后面试了两个半小时,总体感觉靠谱,结果三天左右能出,当然面试我的经理和HR人都nice。
2022-07-15 发布
匿名用户
内外饰设计工程师
感觉没戏
面试一天,感觉很不专业,连个技术面试官都没有,很坑,只有HR面,完全不看个人能力,只会去看本科和研究生院校刷人,我就想问问你们既然按学校刷人那何必又费事巴力的面一天呢,既耽误大家时间又耗费钱财,何必呢?最关键的是没信用,说好的不管过不过都会两周内给反馈,结果等了一个半月了也没见反馈啊,是真的服这家公司,体验贼差。
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2 年前 发布
匿名用户
内外饰设计工程师
确定通过
面试领导十分具有亲和力,让人感觉很放松,通过探讨简历上的项目经历了解个人的专业能力以及沟通能力,公司司训是不断攀登,大有希望,所以主要看中一个人的主动学习和工作投入的态度与积极性,更需要一些有创新,肯吃苦、求上进的年轻人。
2 年前 发布
匿名用户
内外饰设计工程师
感觉靠谱
一、基本情况介绍:首先对自己的工作履历和情况进行自我介绍,面试官会在中途对部分感兴趣内容进行提问,需要进行解答; 二、专业性问题提问: 1、开发流程,了解工程师对零部件开发流程的熟悉程度; 2、产品工艺,对内外饰零部件的产品工艺、材料各方面的知识; 3、自身项目经历及典型问题分析案例。 三、个人问题: 1、离职原因; 2、职业规划; 3、就业稳定性调查,是否结婚,在哪里生活,为什么选择到上饶/汉腾来工作等; 四、提问:可以向面试官提问和了解想了解的相关问题,面试官会进行解答。
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2 年前 发布
1
匿名用户
内外饰设计工程师
确定通过
因为我是内退,所以面试比较顺利。聊一聊过往的工作经历,做过哪些项目,职业发展愿景等等。沟通一下薪酬待遇,就约定了时间去办理入职。公司是国营企业,整体氛围还是很好的,领导人很不错。同事也很和谐。我因为家庭问题干了一年就走了,公司整体OK。
2 年前 发布
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