感觉没戏全职，共二轮面试，只说一面，其实真没啥！群面不论之前如何投递的简历现场都要重新填一张表（注意正反面），能填的都填、别问，很多人都不耐烦有很大可能，头天20~21点接到短信邀你第二天去。
一般是周六大概率短信内容可能跟学生兼职一样，这个不用在意也有很大几率，你投的店铺和后来发你面试的店铺、根本不是一家！可能距离跨越整个城市，问他们说是：赶上哪个店缺人就去哪儿！招聘启示分店招聘、实际操作可能是多余就分给别的店这种情况、能接受长时间通勤的、着急赚钱的、就去吧真的觉得远、不去没关系的，继续投你要去的店面试说：车费多少都给报！可是我自己觉得：时间谁都报不起、不值服务业很辛苦、基本都缺觉，能多睡一会儿、真的能有更多精神干好更多活。如果去、那注意有几个问题最好都填这家店的名字去过哪家店，哪个店印象最深，希望去哪个店工作（这个不在意就服从公司安排），问你有没有投什么别的公司的简历，这个问题有大坑，无论你怎么说都不对，我栽了好多回。
填好表格后、面试官粗略看过、就表中问题重新再问一遍，大部分是口头再复述一遍，应该是看你表达：冷静、别直勾盯着、也别眼神游离面试官对年龄很在意（说35以下其实可能25甚至更低），如果之前有工作，对你为啥离职很感兴趣、最后问你介意的问题。排班、加班、夜班能不能接受上班工作时间有出入，每日一般是10小时以上，实际排班早班在6~7点、晚班相应延后再加午休时间、自己算吧！长点心的算上通勤时间最后换你提问~最好心里有点数、问一些实际的问题记薪、请假、病假、午休啥的、一面真别问太细。
面试完后，如果通过当天晚上就会有人打电话要你定二面时间如果没有80就是凉了！但是别灰心、如果不是年龄一般问题都不是因为你、可能是赶上你想去的店面、真的暂时不缺人了、真想去继续投吧！店面普遍还会缺人我为啥要去？不好意思、我真的是闲的、就为刷经验去的！不论什么行业的感兴趣就多去面试、多实战、多总结真的能发现很多关于自己表达方面的问题、和一些奇奇怪怪的消息。很多HR小姐姐不出评价的认真当自己的听众真的是一件很荣幸的事、HR普遍很靠谱，真的。
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