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面试难度一般，总体可以
面试难度一般，进去就是HR面试，问了些简单的问题，了解了之前的经历和一些基本信息，问了在学校的经历，HR态度很好，总体感觉可以。
hr
难度

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实习生
未通过感觉没戏
投了简历后直接安排了经理面试，先是做自我介绍，然后问我以前是读财经的，现在读统计，两者有什么区别，然后问我你觉得数据分析能做什么，然后给我举了个例子，问我如果我现在参与的是这个项目，我会怎么去着手这件事，最后问了一些时间之类的问题。
包含1个问题，1个回答
Q：A品牌的手机销量在非洲低于B品牌的手机销量，你从数据分析的角度去考虑怎么分析这个问题？
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
确定通过感觉靠谱
早上十点开始的，之前去过东原的所以现在有个对比，小公司和大公司从招聘上确实都有差距，前期基本都是同样的流程公司介绍和提问，最后有一个小组讨论八人一组，题目是游轮遇险将沉16人中只能救6人，分别给出了年龄性别和分身，15分钟讨论一人代表发言。后面的面试还没开始，如果有机会继续我将会跟新。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
未通过感觉没戏
面试就一轮无领导小组讨论，题目是讨论制造具有一种自动化功能的机器。5分钟读题时间，每个人1分钟自我介绍，20分钟讨论环节，最后3分钟总结。时间完全小组自己把握，面试官全程只在旁边观察不提醒。总结结束之后面试官只问了个别单人几个简单问题就结束了。
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
确定通过确定通过
主要分享群面的流程等，绿城19年暑期实习面试流程搞的不是太好，整体流程并没有事先通知，导致很多人通过了初面直接回去了，错过了紧接下来的复试。 在此吐槽一下群面形式为90秒主题演讲，两个HR，一组10人，上一个人演讲开始，下一个人抽取题目，并有90秒的准备时间，题目丰富多样，主要有一下几个：用三个词形容你的大学生活、真诚、善意、精致、完美，大家可能发现后面四个题目是绿城的企业文化，所以无论抽到什么题目，主要内容还是在于介绍自己的核心竞争力，把题目往自己的身上扯，自圆其说即可。 ...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：主题演讲：用三个词形容你的大学生活、真诚、善意、精致、完美等。
2 年前 发布
5
匿名用户
实习生
确定通过确定通过
面试官直接开门见山，都不需要自我介绍，然后问了一个数据处理相关的问题，再问了如何知道深圳网点有多少快递员，然后聊了一下我的毕业论文，关于车辆路径问题的，再问了我有什么缺点，面试挺快的，十分钟左右就结束了，难度不大。
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
确定通过感觉靠谱
在上课的时候，在车上的时候，在吃宵夜的时候，来电话了心情超激动的！首先是简单自我介绍blabla两分钟，说清楚自己实习经历以及项目经历进入电话面试官QA环节，对项目细节进行补充探讨面试官出题，让我思考一会回答。确认课程情况，实习时间，最快到岗时间。等通知哈~
包含1个问题，1个回答
Q：你说你有过用户增长方面的项目经历，可以具体说说你当时怎么做的吗，效果怎么样。
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
未通过未通过
实习生面试，hr先询问了关于实习时长、专业内容等一些基本情况，之后部门主管开完会过来，针对个人经历进行提问，因为面试的是新媒体运营，主要问了之前运营公众号的情况，以及如何涨粉、如何与粉丝互动等等。有的问题不太会答，主管还进行了指导，学到挺多。
2 年前 发布

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