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匿名用户
面试了职位:计算机视觉算法工程师
未通过
阿里云四面被挂的凉经
阿里云一面简历面,二面技术面,三面交叉面,四面好像是个部门主管面,挂在四面了。从谈话的经历中看出面试官对我没有开发经验不太满意,可能他们部门算法适合开发结合在一起的,对开发有要求吧。简历面和交叉面基本都是问项目,一两个技术问题,技术面也问了一点点项目,主要是问机器学习,SVM等等。
3轮及以上
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匿名用户
图像算法
确定通过
参加的校招,总共两轮。第一轮技术面,面试官较年轻很亲切,先自我介绍,然后拿白纸写了个二分查找代码,针对写的代码问了一些问题,例如断言、健壮性之类的,然后就是问了一下项目怎么做的,还有实习的经历,面试官感觉不是特别对口的方向的。第二轮面试官年纪稍大,没有问什么技术相关的,就是大概聊了一下。
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2 年前 发布
16
匿名用户
图像算法
确定通过
面试整体分为两轮,第一轮技术面因为人多所以采用的群面形式,HR主要聊项目相关经验,在一些点上文的比较细,这个就要自己清楚自己做的东西,难度一般。一面结束后会有二面,二面是HR面或者说是董事长面,因为董事长参与进来,主要都是董事长再说一些产品和公司发展情况。
2 年前 发布
42
匿名用户
图像算法
确定通过
本人985,面试图像处理,他们问问我做的项目,我就大体介绍一下我做的东西,实际也没有深入的聊,就是我说,他也没问太多,然后告诉我,现在却软件开发,图像不缺,问我愿不愿意,我说可以,然后就在一段时间给offer了。
2 年前 发布
2
匿名用户
图像算法
未通过
其实一开始对对方印象就很不好,也基本决定了结果。节前半个月约定了节后面试,结果节前某天下午快下班时突然通知晚上面试,似乎并不考虑应聘者是否方便。然后约定晚上某个时间点面试,结果多次推迟直到在第一次约定的时间点后两个小时才真正面试,期间的多次推迟只有第一次提前告知了,之后都是过了约定时间点后好一阵子才告知时间延后。 如果折腾,对对方的时间概念很是质疑。正式面试是视频面试,可能是比较晚了,感觉两名面试官似乎在应付任务一样,连简历都没仔细看,逮着简历中的某个关键词就扩展到项目无关的概念上问起来了,当然也是由于自己并没有像考试一样什么概念都复习背一遍,所以也没答好。最后的结果是话不投机两不欢,很短的时间内就结束了。
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Q:都有哪些图像分割方法。
2 年前 发布
匿名用户
图像算法
未通过
一面简历面很简单,面试官还十分坦诚地说简历不能这么写,应该怎样怎样。二面机器学习,问了一些关于神经网络的非常基础的东西;三面工程和科研,我犯的错误是把自己不厉害的放在前面说,面试官当场对我的能力提出质疑,后面再说自己的强项时面试官已经不想听了。
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Q:你怎么做大规模图像检索?
2 年前 发布
匿名用户
C++
未通过
一天下午突然打电话过来说是阿里云的,我说我也没投简历啊。他们说是三年前我找工作时候的简历,然后问了下我所在的公司,所做的项目,问项目中遇到了什么问题,是怎么解决的。整体上只是在很随和地聊天,没有问基础的技术问题,可能只是打电话过来问问我有没有意向去他们公司。我说我一下家想去的公司就是阿里,很重视这样的机会,希望好好准备一下再去面试,如果这一轮侥幸通过了,先别给我打电话面第二轮,让我准备一下。之后就pass了。
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Q:1. 你项目中遇到过什么问题?怎样解决的? 2. 你们公司写代码会有编程规范吗?会有代码review吗?你在小组里担任什么角色?
2 年前 发布
chris
图像算法
感觉没戏
面试体验还不错,主要自己不是人工智能科班的,讲了计算机视觉基本原理但自己理解的不够深入,比如MaskRCNN的ROIAlign基本情况能说出来,但ROIAlign内的二次线性插值我没复习到,不会,所以大家还是要看重基础。然后有两道算法题,1.给定一个整数a,判断a是否是两个数的平方和;2.给定非负数组和整数k,判断是否有连续子集为k的倍数,挺简单的。然后是一些计算机视觉的知识,RoiPooling的具体操作过程,Roipool RoiAlign的区别,Unet的结构,主要实现过程,线性插值的操作过程,二次线性插值怎么计算的。第一次面试,准备不充分,挂了也很正常,后面会继续努力。
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2 年前 发布
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