面经详情

畅所欲言受益匪浅的面试
以前领导推荐过来的，提前预约好了面试，据说面试官是一位职位很高的领导，当时还有些忐忑，但真正面试时，氛围还是挺轻松的，领导问问题也都很委婉，不会令人很紧张，他不断的讲解自己的工作经历，通过自己的工作经历来让人了解公司的发展历程，且给面试者充分时间考虑回答问题，有一种与长者聊天的感觉，之后当天就约董事长面试，效率还是相当高的。
有收获
领导

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匿名用户
Account Executive
未通过感觉没戏
给了一个模拟的case，45分钟时间分析并做PPT，会有小组组长来听（可中文可英文展示），会提问。比较简单的数字，但是会有一些细节需要注意。展示完之后是根据简历和快消行业再提一些问题。总体压力不算很大，但觉得自己没有太准备好。
包含1个问题，0个回答
Q：对于快消品牌，你最关注的是哪一个？有什么insights吗？
2 年前 发布
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匿名用户
其他市场职位
确定通过感觉靠谱
感觉靠谱。电话面试。春招行测完过了快半个月hr打电话给我，有点被吓到，过程持续大概二十分钟吧，岗位是公司品牌管理，问你期望薪资，期望城市，对春招的其他岗位接受度如何。主要问题如下： ①说说你感觉最有成就感的项目； ②hr会围绕你的项目问更细的点，比如最大的困难，和队员的相处之类的； ③你的优点和不足（不足处我脑抽回答了和自己经历和应聘岗位有点冲突的缺点）； ④选择屈臣氏的原因； 总体感觉还好，但自己回答有点问题，望通过吧。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
管培生
未通过感觉没戏
面试的是市场岗位，第二轮就给你换成咨询岗（变相的销售），终审问我面试的是不是咨询客服，不知道说啥了！三轮，都是一样的问题，可笑的时候终审等了一个多小时，就聊了不到5分钟，问了工作经历就打发了，不懂终面的意义在哪，浪费时间。
2 年前 发布
匿名用户
市场/营销
未通过未通过
这家公司真的有毒，面试谈的很清楚，从HR到部门负责人全部都轮面了，自我感觉面的还可以，领导说了会让HR通知的，结果也并没有回复，没通过就告知一声，什么声音也没有，莫名其妙，非常不尊重interviewee ，面试过程问了很多关于之前公司的部门架构和工作内容，细节问的很清楚，都让我觉得你是来找面试者学习来的，哪里是想招聘！非常不喜欢这样的感受，赚小钱靠能力，赚大钱靠人品！see what I mean。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
市场部助理
未通过感觉没戏
去北京笔试。题目主要是主观题，基本都答得上，比如说说最喜欢的中外电影之类的。个人认为比较看写作水平，脑子里想出来不一定能写出来，比如说我。附加题蛮有意思的，三道，分别是内容，制片和宣发方面的题，问问遇到相关事件怎么解决。
2 年前 发布
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匿名用户
空运市场专员
确定通过确定通过
投简历，电话约时间，后瑞地铁站下，到公司，先是笔试，内容有点儿像公务员考试，数学，逻辑什么的，很简单，到点儿收卷，有人来收卷子，然后等经理面试，你的基本信息了解一下，问些有的没的，你什么性格，习不习惯在国企这个环境下工作巴拉巴拉。面完的等电话，你就通过了。
2 年前 发布
1
匿名用户
课程顾问
确定通过确定通过
下午面试，按照约定时间到了面试地点，但是等了一个多小时才面试（前台的小姐姐说人事在开会），去了之后他们给看了一下公司的宣传册还有宣传视频，之后就是一对一视频面试，问题： 1、自我介绍； 2、相关工作经历； 3、对公司的了解情况； 4、对课程顾问这个职位的了解； 5、职业规划； 6、应聘这个职位的优势。 我接到通知，第二天就去面试了，没有提前准备，自己表现的也很差，但是我面试上了，并通知我第二天去参加培训，我觉得我面试上的原因是去面试的人少，最后因为离家有点远，要转车，所以放弃了。 ...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：1、自我介绍； 2、相关工作经历； 3、对公司的了解情况； 4、对课程顾问这个职位的了解； 5、职业规划； 6、应聘这个职位的优势。
2 年前 发布
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