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放轻松去面试就能成功
简单和公司Hr电联，说通过啦初面，去了公司分别和两位顾问面试，就简单地聊一下简历上的经历，第一位顾问都没有让自我介绍。
自我介绍

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招聘
确定通过确定通过
北京COE团队HR先是由HR实习生通过电话简单接触一面远程，日后的mentor面的，自我介绍之后，问了对HR工作的理解，对HR三支柱了解与否，为何选择头条，最喜欢看的书是什么。二面远程，更像是考察思维，问曾经待过的最喜欢的组织以及为什么，自己最成功的一段经历。三面电话，HR沟通具体offer细节，比较在意入职时间，可以实习多久，何时入职。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
招聘
确定通过感觉靠谱
是秋招面的前几个公司吧，来到公司说是校招来面试的，前台小姐姐很nice的接待了，倒了杯水，带进面试室。公司内部环境还挺好的。HR很有亲和力，问了些简历上的问题，为什么选择人力资源岗，优点和缺点，学校活动经历等。整体的感受还是挺不错的，希望能过吧。
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Q：你的优点和缺点。
2 年前 发布
匿名用户
招聘
确定通过感觉靠谱
面试之前先做了一个笔试，考察各种逻辑思维能力，时间很紧没做完。面试开始后先做一个简单的自我介绍，然后面试官会根据简历问一些问题，比如学的东西，为什么想从事人力资源方面的工作，有什么爱好，整个面试是比较轻松自在的。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么想从事人力资源的工作。
2 年前 发布
匿名用户
招聘
未通过未通过
当时去应聘招聘专员，去到公司敲门进去前台没人空着估计离职了。先说说当时感受： 1.关于公司环境，挤还是挤，一堆人挤在一个空间小的办公室办公。当时打电话邀约面试说年底搬到广州南站我才投简历。 2.关于等候面试，足足等了30分钟，水也不倒杯。前面还有个应聘者。终于轮到我了，是个眼镜女自称我是高级人事主任，听到无奈。你以为你是香港人吗人事主任，问了我一些基本问题，还问我一年记得招过多少人？拜托真的记不起来，后面啥也没介绍她公司基本情况。叫我回去了，就用了十分钟！也是个草率的人事。 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
人事助理实习
确定通过确定通过
外勤业务员的面试难度不大，基本都能通过，只要年龄达到，还有学历在中专以上，不说百分百，但百分之八十都会通过，因为保险公司的业务员流动率很高，来一批人，没几天就走了，基本上天天都有新面孔，可以说是不断的招人，除了内勤以外。
2 年前 发布
匿名用户
招聘
确定通过感觉靠谱
两个面试官，通过猎头的介绍，总感觉这里的领导很忙，面试要精确到几点几点，我提前到了，不能面试，在前台坐了半小时，面试在一个玻璃房里面，讲话有回音。公司虽然在厂区里面，但是第一卫办公环境真的很nice，全透明办公区，像咖啡厅环境很优雅，据说可能还要一轮复试！
2 年前 发布
1
匿名用户
招聘
未通过未通过
面试过程体验极差，不建议你们过来。公司地址很偏僻，容易迷路，公司楼下一堆人，都在等待面试的，面试官全程蔑视的笑，感觉瞧不起人，大老远跑过来，就面了十分钟，感觉很敷衍很过分，体验太差了，就问了我几个问题就打发我走，怀疑是为了完成每日招聘指标，严重怀疑。难受！
2 年前 发布
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