面经详情
匿名用户
面试了职位:客房服务员
确定通过
客房部很累,学历要求低
暑期实习,对学历要求低,只需投简历,不用面试。也可以通过朋友推荐入职,酒店服务行业,可能因为比较偏远。
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匿名用户
营销主管
确定通过
公司环境比较好,有三轮面试,面试通过的话需要去外地厂里岗前培训一个星期左右。整体感觉公司比较正规,通过面试后薪酬条件等会详详细细的解释清楚给你。底薪加提成的模式,底薪水平一般,不高不低,保障生活没问题。可以理解,工程类订单提成是比较高的。
2 年前 发布
匿名用户
文案
未通过
由于专业对口,新京报是个很好的平台,收到面试消息的时候很开心,编辑也非常欢迎我来面试。面试时要在一楼登记,然后编辑初审,再由一个漂亮的小姐姐复审,最后由上面的领导人员审核,不过没有通过,那是我在北京的第一份面试,哈哈哈,当时还是个愣头青~
包含1个问题,1个回答
Q:我们做公众号,需要这种图片效果,你会做吗?
2 年前 发布
1
匿名用户
客房部员工
确定通过
从酒店的员工通道进去,记得一定一定要带身份证,需要身份证登记访客,然后让填一份求职申请表,填完后等了会就有人领着去见主管面试,先进行简单的自我介绍,问对这个岗位的认识,工作经验等基本问题,之后介绍具体的工资福利工作内容。
2 年前 发布
匿名用户
运维/技术支持
感觉靠谱
一面是群面+hr单独面 感觉像专门的猎头hr来问 不是移动员工群面就像大学社团的无领导小组讨论 要尽量适度的表现自己 又有合作意识单独面基本就是自我介绍 然后问了一句还投了什么单位就结束了 非常快 等二面
2 年前 发布
53
匿名用户
媒介合作
感觉没戏
Hello?贵公司面试主管有什么问题吗?hr说我非常适合邀我面试,您像一副真正要面试的样子吗?本来看了前面的评价说钓鱼面试还是硬着头皮去了,全程自我介绍都没听完就开始diss,说不过是大公司小分部来的,我都要笑了,复星很大你们咨酷很大吗?一共几十个人呢?后来又说之前城市太小什么的,专业问题完全没问,我刚想说就打断我,这种素质的面试官也是没谁了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
客房服务员
确定通过
人事专员只是询问了一些基础性问题,没有太强的专业性。总体难度不大。适合无经验人员面试,英语口语如果可以简单的日常对话,可以加分。
包含1个问题,1个回答
Q:有考取哪些证书吗?
2 年前 发布
匿名用户
地产策划总监
确定通过
第一次面试策划总监不在,策划主管跟我面试,策划主管主要问我的问题就对工作外派接受不接受,我说接受。然后策划总监回来下次约我过来,下次跟总监面谈,主要问了我对地产的看房,我能否再公司呆上2年以上,就通过了。
2 年前 发布
4
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