面经详情
匿名用户
面试了职位:室内设计
确定通过
聊家常 技术问题一般HR不懂
会压你工资 一堆理由 然后带你去见部门老大什么的 再是可以撤一堆乱七八糟的东西
Q:你家住在哪里
1条回答
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匿名用户
室内设计
确定通过
拿着作品去让领导看了一下,虽然对我的工作经历不是很看好,可还是有考试的机会,让我做一个东方风格的样板间,平面,SU,PPT,做到一定程度后,领导可能有兴趣和我聊一下,然后觉得虽然我样板间经验不足,不过有潜力,就通过了,不过我那时已经有7年工作经验了,虽然样板间经验不足,不过该考虑的也能考虑到。
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Q:你做这么长时间家装,工装怎么样。
2 年前 发布
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匿名用户
室内设计师助理
确定通过
面试的时候是设计师面试的,我当时面试带了一套图纸去(没有的也可以不用准备),面试要求也算简单,愿意学就可以了,但是基本软件还是要会,毕竟工资只有那点不容易招到人嘛。然后就会问一些常规问题,比如有没画图经验以及常见的施工工艺和材料。
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Q:画图要按照设计师自己的方式来画,能多久进入状态。
2 年前 发布
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匿名用户
室内设计实习生
确定通过
本着对设计这类艺术创意行业的热忱,在专业完全不符合,以及没有任何工作经验的情况下应聘装修设计公司的设计师助理。面试过程很简单,主要是询问了会的技能,计算机方面的了解程度,个人性格及沟通能力,以及本人对这个行业的认知。基本这个行业如果是招聘带有销售性质的人员岗位,都是很简单的,如果是有技术含量的设计师这类,那要拿得出自己的作品来说服面试官。没有经验和技术想从事这行业的,可以从销售或者助理做起,只要肯学。
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2 年前 发布
巴尔镇铅笔行政专员
室内设计
暂无结果
约了时间 前台迟到半小时,硬是等了。然后直接做方案,一个半小时搞定 ,结果到饭点了,其实也就12出头,硬是让我下午再来,下午来了之后 又让我等了差不多四十分钟。等完之后 主管面试,原来意思是 试用期5天免费打工的意思,原因是要综合考察你的各方面能力。然后再决定要不要录取。就这事儿 聊了30分钟。我真的会谢。在面试期间无一瓶水招待,前台态度不好,那双拖鞋走路 整个办公室都是声响,工作人员也冷淡,可以看出整体团队协作和公司氛围不大好。最近工作不好找,又是大热天的出门去面试。如果大家面试的时候,如果公司给你整体感觉不舒服,那要相信自己的第一感觉。
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2 年前 发布
匿名用户
室内设计
未通过
面试前要让你带毕业证书,身份证原件(不太懂这个套路)。过来后是一个很高冷高傲的一位大姐,让你先来个两分钟自我介绍,然后她说有什么要问她的(自己不会介绍下公司吗?)。 最后拿出一个表格完成业绩200万底薪是3500-4000,400万业绩底薪是4500,600万业绩底薪是6000,1000万业绩底薪是一万,两千万底薪是20000,(一个工作十年的老鸟表示看不懂,也就是不管你工作十年还是应届毕业生刚进来底薪都是3500)向她表示疑问后,她说不理解也没办法,然后收拾东西就撤了。真的想揍她。
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2 年前 发布
匿名用户
室内设计
确定通过
面试分为两轮,第一轮由HR给你面试,先填份性格测试的试卷,然后跟你沟通一些为什么来陈列共和的原因,之前公司的状况等等。然后第二轮是有小部门的主管来面试,会要求上机,给你一个简单的效果图或者施工图让你做出来。
2 年前 发布
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匿名用户
设计师助理
确定通过
我面试公司华浔顺德分公司,那时给我面试是公司经理,由于那时候公司做活动,所以总监没空给我面试。面试时候经理看了我的简历,问了一些我的基本情况,然后故意问我能坚持做三年不?因为这里做三年助理才可以做设计师,我点头说可以,那时看到活动气氛觉得公司氛围,后面直接去二楼画一幅原始结构图,画完后那个设计师跟经理说可以,后面才跟我说工资上班情况,但是自己有点傻竟然没问社保,后面直接通知上班了。
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Q:你可以做助理坚持三年吗?
2 年前 发布
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