面经详情

就是hr和技术经理一起对你进行面试，先是hr询问你一些基础信息，比如先自我介绍，问一下你之前的公司，为什么离职，之前的薪资，现在的薪资要求。技术的话，他们公司主要是用的ssh框架，会问到你一些具体的配置信息，还可能涉及到webservice,restful等等，总体难度不大，面试官很好说话。...查看更多

五道题目，一个必做，两个选做，好不容易做完了，面试官过来介绍一下你最近的项目，你考虑转node.js吗？我一脸懵逼，原来看面经确实有人评论这一条，没想到还真是这样的，面试官看我写了两道题说你得再做一个，平常至少得写出来三个才行，我说另外一个我能给你描述出来，他说那不行，要不然我再给你出一个吧！ 凌乱中，情商低的也是没谁了，他正出着题目，我跟他说不考虑转语言，然后他就去找hr了，再然后我就走了。拜托您直接招聘node.js可以吧，大家都挺忙的。 ...查看更多

先问了java基础问题，主要有以下几个问题： 1、Object类的方法； 2、Arrayslist和Linkedlist； 3、string为什么是final； 4、redis是单线程的，为啥能这么快； 5、泛型T及通配符？ 6、ThreadLocal使用场景及原理，占用哪部分内存，然后是牛客网上手写代码。 ...查看更多

面试的是神思旭辉公司，神思电子下面的子公司，主要做银行医疗行业。进门先填一张个人情况表，然后进会议室和技术负责人进行一对一面试，首先自我介绍，然后问一下离职原因，然后问技术问题，主要是针对简历上的内容进行提问，包括spring，mybatis，数据库等问题。最后面试官介绍了公司整体情况。 面试官很和蔼，会很平等的跟你交流，也会对一些问题进行沟通讨论，挺希望和这种领导共事。整体来说问题并不难，只是没有准备好，面试效果并不好，可惜了。 ...查看更多

首先我不知道面试分为几轮，一面，面试官说我面了就差不多了。首先我是一点半去的，先微信扫码填一下信息，然后有一套笔试题，做完笔试题，等半个多小时都没人来面试。第一轮面试给我终面的感觉，问了下笔试题的问题，然后看了下我的简历，然后说画个项目架构图，之后再说职业规划，最后问了下你手里有没有其他offer，然后over。我问了下公司的情况，以及面试官什么时候来这个公司的。 面试过程感受很不好，面试官水平也不行，基本没怎么问技术，就看了下简历什么的。面试感想: 以后下雨天还是不要出去面试了，遇到这种面试浪费时间。 ...查看更多