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我在四凯面试基础问题
面试过程其实挺简单的,三部门负责人现在是***,还是挺好相处的。不过三部门业绩不高,问的时候是按照你简历上的技术问,但是明确告诉你你说的,他不一定懂,比如微服务、高并发、集群高管等等,一句话风险他不能把控,最好的是一部门跟二部门,随时会从三部门要人,他们做的是石油大腿的项目,三部门都是鸡零狗碎,所以只要面试一句话,扯基本你都能进去,偶尔*老大会客串下面试、人比较逗别怕。
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