面经详情

题不难，两组讨论，互相评价，一个面试官在我们自我介绍之后说开始，然后就低头刷朋友圈了，之后讨论结束之后随机提问了几个人。另一个面试官从头到尾没说过一个字。面试感觉很不好，队友也一直在偏题，计时的同学也没搞清楚时间分配。但是面试官非常非常注意角色，不管你担任的好不好，都会让你过。 在开始之前，带我们站到面试间门口站着等了30几分钟，相当于前一个组刚进去10分钟，我们就等了，面试时间是45分钟。站着很累。 ...查看更多

第一轮是人事专员面试，聊得非常愉快，hr的问题非常专业，能让人清楚的明白问题本身。并且介绍公司体系也非常全面和认真。然后是一个快题手绘考核，现场准备非常完善的绘制工具，可以自己发挥。第二轮是直属领导面试，人也非常好，让人面试的时候没有那么紧张以至于发挥不好。问题带入感很强，也能非常良好的沟通。 第三轮是区域领导，这里就有点困难了，问题不是具体，需要靠自己的领悟能力，回答问题也是技巧，所以很遗憾没有通过。 ...查看更多

1、先填一张表格，包括个人信息及工作经历等等，这点与其他单位基本一样； 2、技术部分的面试，主要与相关的技术主管交流自己的工作经验、工作能力，了解贵公司产品的大致结构及其工作原理； 3、人事专员谈薪资部分，待遇五险一金都是按照南京的标准来缴纳的； 4、等待最终的人事通知。 ...查看更多