面经详情
匿名用户
面试了职位:外语教师
确定通过
上海托福雅思老师职位。
上海托福雅思老师职位。初面先做一份试卷,第一页全是专八词汇,后面6篇雅思阅读。然后hr面试+试讲。通过之后第二天总部教研组来double check我的试讲。试讲和笔试通过之后就是去总部复面。问一下关于稳定性和发展方向的问题。面完第三天拿offer。
3轮及以上
有笔试
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匿名用户
外语教师
感觉靠谱
一共三轮吧,第一轮就是让你去做题,题目就是他们公司电脑上的软件,感觉题目难度还可以,对我这个英语专业的来说不难。第二轮主管面谈,问了一些专业的问题,比如如何教成人,你为什么选择教成人?第三轮给你一本内部教材,让你准备半小时然后呈现课堂给他看,差不多就是这些了!
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包含1个问题,1个回答
Q:你为什么选择韦博?是什么东西吸引了你?
2 年前 发布
2
匿名用户
英语教师
未通过
分三轮,笔试通过试讲,最后还有一个人问你前两个人都问过的问题,连薪资都不跟你沟通。开始跟我说笔试通过了,等第三人定薪资,等了好久之后,随便问了几句,然后等联系。what?听他们前台在外面一直在开视频让人笔试。实在搞不懂致学是干嘛的,此番操作?怀疑是在恶意磋商,以招聘为名,可能在搜集个人信息?给我起底它,致学难道连名声都不要了吗?
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2 年前 发布
9
匿名用户
外语教师
未通过
我去面试当初是看中它的福利待遇的,去了后前台给你面试表格,以及一套试卷,里面有选择题填空题和翻译题,难度一般,接着就是等试卷批改,等待过程中前台小姐姐会给你拿零食和水,这点还是很好的。 后来就是被面试官叫到单独房间面试,先是英语自我介绍,然后给你口语试卷,有绕口令,单词,句子,和文章,你读完后她给你打分,我有两个音没读准,但是面试官也不说正确发音是什么,只叫我回去查,然后问我线上教育线下教育的差别,以及自己的优势劣势,我按着自己的理解就答了几点,结果面试官说我答的点偏了,好吧,就结束了,说实话有点失望,全程我想尽力放松平和一点,但是面试官一直都很严肃,唉算了这个是双向选择,有更好的等我。
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2 年前 发布
2
匿名用户
英语教师
感觉靠谱
面试是自己准备题目试讲,年龄段是10岁以下的孩子,准备了一篇三年级的课文,讲单词,比较简单,加上平时上课的一些技巧,比较轻松。之后hr会问一些比较基础的问题,过几天会由人事部通知面试结果,有时会有二面。
2 年前 发布
匿名用户
外语教师
确定通过
面试感觉有些水,其实挺纠结去不去入职的。先是线上笔试,投的初中英语,所以卷子也就中考英语的难度,就是完型填空,阅读理解,语法填空和任务型阅读。然后是试讲。试讲也比较水。给你几道初中英语的选择题进行讲解,然后问了一下讲解宾语从句的重点是什么。最后是校区副校长,介绍了一下薪资待遇,就问你要不要入职了。 底薪两千五,然后包括十节责任课,每节课两小时。然后课时费的计算非常复杂,但是课时费很低就对了。入职就会缴纳五险一金。另外,辅导机构都是周一周二休息,周三到周五下午晚上上班,周末全天到晚上。大概就是这样。
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2 年前 发布
6
匿名用户
外语教师
确定通过
首先会让你做一套卷子,难度适中; 然后通过会有试讲,试讲内容自己定雅思托福,试讲40分钟,试讲过程中最重要的是自己的理念,不需要高端大气的PPT什么的;然后复试的话HR会和你聊一些面试常规问题,基本出自你的简历,所以写简历不要瞎写。
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么来上海?
2 年前 发布
8
匿名用户
少儿外语教师
确定通过
先是面试官播放一段公司的宣传片(全英文浸入式教学,学科英语),然后会问一些问题,比如里面讲了什么;然后面试官会让人上台去作英语自我介绍;最后是选取一片小文章,让应聘老师们一起分工上台试讲文章(肢体动作要丰富,因为学生是小朋友);最后谈论薪资工作等问题。
2 年前 发布
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精锐教育面试经验:上海托福雅思老师职位。