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做好准备,平常心面对
首先是人力资源的一面,基本就是查查基本情况,毕业学校,行业背景,工作经验等,问一些基本的逻辑问题,很简单。第二面是技术主管,当时我面试的是硬件研发工程师,技术主管让我演示一下示波器的基本操作,还有画一下x86架构的笔电CPU的上电时序。基本也没太大的问题。第三面是部门总监面试,问一下对行业的理解,和对未来的规划等。
Q:画一下x86架构的笔电CPU的上电时序。1条回答

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