面经详情

只要能说明白话 就能进
面试分初试 复试 初试人资小姐姐面试 了解基本情况 不会问什么高逼格的问题 会跟你聊聊一些话题 像邻家大姐姐 小姐姐觉得你OK就会让你面试职位的总监来给你进行复试 一般会问一下你未来的规划  看看你的可塑性 抗压能力 还有适应能力 像聊天一样 很轻松 总监觉得你OK 会让你参加新人培训 差不多5天 之后就上岗了  销售就是打电话  每天打好多电话 每个人有自己的库 要自己找资源 查资源 挑资源
2轮

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匿名用户
销售
未通过感觉没戏
入职半年才给交社保，感觉不正规，地点很偏僻，环境特别破，周围是工业区，公司在五楼，特别小的公司感觉不到20人，直接面试，问了几个简单的问题，然后带着去看工作环境，办公室很小八九个人挤在一起，感觉不太好。
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过感觉没戏
面试过程：hr叫大家当着面试者的做一个几分钟的自我表达，不仅仅是简单的自我介绍，可以包含过往工作经历，对岗位的理解，对公司的理解，或者对行业的理解。总之就是在短时间内让hr看到亮点，比如语言的表达和逻辑能力，又快又准的发言是很容易通过的！ 面试官问的面试题： 1，自我介绍； 2，有什么优势； 3，公司文化的介绍。 4，岗位职能的介绍； 5，为什么辞职，辞职的原因是为什么； 6，未来的职业规划是什么。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
销售
确定通过确定通过
去了以后有人热情倒水，然后拿了张空白简历和考题，让我填，问一些个人情况和家庭成员情况，家里是否有人在做房屋中介。面试的时候问我对房屋中介是如何看的，问我对汽车销售是如何看的，问什么考虑做房屋销售而不是汽车销售。
包含1个问题，1个回答
Q：你平时的兴趣爱好有哪些？
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过确定通过
两次面试，2017年5月面试的。首先是HR面试问基本情况，比如求职意向，职业规划等。然后是部门给出一份面试题目，主要是外贸函电和应对客户紧急情况如何处理，全英文，主要测商务英语运用能力，通过上述环节的话部门负责人约谈，这一关过去了就是过去了。
包含1个问题，1个回答
Q：如果你快要下班了，外国客户突然来紧急电话要求你帮忙处理事情，你会怎么应对？
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过感觉没戏
非常不靠谱，面试发邀请后连个电话都不给你打，自己看见后就去了，这么不专业的人事实在是无语，正常公司都会打电话跟你说一声吧？去面试的真的要考虑下是否这家公司广撒网大海捞人呢，浪费别人的时间完成自己的任务呢。
2 年前 发布
匿名用户
销售
确定通过确定通过
面试官是销售的主管，表面看起来比较严肃，但其实人也比较和蔼，只要把过往经验较为详细的叙述一遍，中间可能会提问一些以往经历的细节，但只要是自己亲身经历的，一般都比较好回答，整体而言没有太大难度，平常对待即可。
2 年前 发布
匿名用户
销售
未通过未通过
早期校招的时候参加了伟创力的面试，是无领导小组面试。上来应该是为了活跃气氛，让我们每个人画一个喜欢的图形并说一下喜欢的理由。后面是给了一张纸，上面写了很多事情，假设是你某天上班时候遇到的，你该怎么处理？小组讨论得到一个一致的结果。主要是考查如何判定事情的轻重缓急，并在小组中求同存异。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：画一个你喜欢的图形并说明理由。
2 年前 发布

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